Московские банки стали чаще приглашать на работу IT-специалист | [Бизнес]

Московские банки стали чаще приглашать на работу IT-специалистов из регионов, чтобы снизить затраты на их зарплаты.

Региональные банки в условиях дефицита кадров могут не справиться с требованиями ЦБ в сфере информационных технологий, отмечают эксперты

Рост заработной платы банковских IT-специалистов привел к тому, что столичные банки нанимают сотрудников в регионах, а региональные банки из-за нехватки IT-кадров могут столкнуться с проблемами при исполнении требований ЦБ в сфере информационных технологий

По данным HeadHunter, с 1 января по 20 марта 2021 года банки разместили на портале hh.ru 10 500 вакансий для IT-специалистов. Это на 50% больше, чем за первый квартал 2020 года. Количество резюме сотрудников этой категории, отмечают в рекрутинговой службе, осталось практически без изменений. В банках обратили внимание на рост зарплатных ожиданий специалистов в IT

При этом, по данным HeadHunter, в среднем предлагаемые банками зарплаты в IT-вакансиях в начале 2021 года выросли на 5000 рублей год к году