Помните историю про пермский ИТ-стартап Xsolla, в которой ее основатель Александр Агапитов по совету Big Data одним письмом уволил 150 человек. Дескать у них низкая вовлеченность в рабочий процесс, мало в зумах лицом мелькают и недостаточно мышкой кликают.
Вообщем он освободил должность гендиректора, но сейчас не про это )
На производственных линиях мясокомбината в Набережных Челнах установили камеры, которые следят за эффективностью работы рабочих. Каким образом? А у них шапочки «промаркировали» номерами, и программа по камерам автоматически высчитывает ежедневную выработку, от которой зависит зарплата.
Производительность на предприятии поднялась на 15%, самооценка «промаркированных» людей упала на 100%... но "это просто бизнес".
@vataz_newz
