Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

topcareer

Логотип телеграм канала @topcareerschool — topcareer T
Логотип телеграм канала @topcareerschool — topcareer
Адрес канала: @topcareerschool
Категории: Карьера , Без категории
Язык: Русский
Количество подписчиков: 16.92K
Описание канала:

Канал бизнес-школы для HR, руководителей и предпринимателей
Подписывайтесь и переходите на новую ступень в карьере📈
Наши курсы⬇️
https://clck.ru/34YxS8
По вопросам сотрудничества писать: partners@top-career.ru или @PRJuly

Рейтинги и Отзывы

4.00

2 отзыва

Оценить канал topcareerschool и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

1

4 звезд

0

3 звезд

1

2 звезд

0

1 звезд

0


Последние сообщения

2022-09-01 13:00:36 Снова в школу Поздравляем с праздником всех причастных!

В нашей школе учиться приятнее, хотя бы потому что вы знаете, что эти знания вам точно пригодятся

А теперь о самом главном. В сентябре рады анонсировать сразу три открытых урока:

11.09 | 13:00 мск

Институт HR BP в России. Как построить карьеру в текущих реалиях

Спикер:
Екатерина Пинто/ Сертифицированный эксперт SHL и Predictive Index. Экс HRD Roche Diabetes Care, HR BP Гленмарк, JTI (Global IT)

Зарегистрироваться:
https://clck.ru/wrSMV
•••••••••••••••••••••••

18.09 | 13:00 мск

HRBP: как быстро стартовать в профессии? Проводим диагностику своей карьеры

Спикер:
Светлана Смольникова /основатель онлайн-школы topcareer

Зарегистрироваться:
https://clck.ru/wrSMV
•••••••••••••••••••••••

24.09 | 13:00 мск

HR Tech: конкурентные компетенции HR в цифровую эпоху

Спикер:
Ольга Серняева /Эксперт в области управления персонала и развития НR Tech решений. Ех.руководитель Цифровой Академии «МВидео-Эльдорадо»

Зарегистрироваться:
https://clck.ru/wrTxW
•••••••••••••••••••••••

Планируйте свое время заранее и приходите на занятия в прямом эфире, так вы сможете задать интересующие вас вопросы по теме
794 viewsedited  10:00
Открыть/Комментировать
2022-09-01 13:00:24
786 views10:00
Открыть/Комментировать
2022-08-30 17:00:49
Может ли рекрутер без метрик?

Они позволяют оценить состояние рекрутинга как бизнес-процесса и увидеть проблемные точки. Если мы детально просчитываем и анализируем подбор, то понимаем:

куда уходят деньги и правильно ли они расходуются;
какие каналы привлечения кандидатов эффективны, а от чего стоит отказаться;
что можно оптимизировать и на чем сэкономить;
какие действия сработали, а какие нет.

Совместно с коллегами из Хантфлоу мы подготовили памятку, которая поможет разобраться с основными метриками и принципами их применения Сохраняйте себе, чтобы не потерять.

Подписывайтесь на @huntflow , следите за новинками автоматизации рекрутинга, берите себе на заметку советы для профессионалов в области найма. У ребят всегда очень наглядная и полезная информация

#партнерыtopcareer
1.3K views14:00
Открыть/Комментировать
2022-08-29 13:00:18
Вы знаете, что происходит на рынке труда прямо сейчас?

На нашем YouTube-канале вышло новое видео, в котором Светлана Смольникова подробно рассказала, как меняется структура занятости, какие отрасли пострадают из-за санкций больше всего, что будет с безработицей ближайшие годы и о чем нужно задуматься уже сейчас, чтобы продолжать развивать карьеру в текущей обстановке

Смотрите видео по ссылке:

1.4K views10:00
Открыть/Комментировать
2022-08-28 16:41:52 Кандидат не ловится, не растет эффективность подбора

Ситуация: вы работаете в рекрутменте и понимаете, что ваша воронка найма не работает или приводит соискателей низкого качества, не удаётся найти специалистов и руководителей топ-уровня, а может вы и вовсе достигли своего «стеклянного» потолка и не понимаете, как развиваться дальше.

На курсе Рекрутмент PRO вас ждет 177 академических часов погружения в тонкости найма Мы мощно обновили программу, и теперь рассматриваем профессию рекрутера в 3 плоскостях:

смотрим новые направления развития карьеры рекрутера

разбираем от и до, как организовать эффективный процесс найма в компании

изучаем актуальный инструментарий: что работает сейчас на быстрое и эффективное закрытие вакансий с возможностью управлять бюджетом на подбор

Посмотреть программу курса
https://clck.ru/tRhK8

А еще для вас, наши подписчики в телеграм, действуют специальные условия на участие в курсе — если интересно, ставьте в комментариях
206 views13:41
Открыть/Комментировать
2022-08-26 13:02:32 Дополнительно делимся с вами памяткой по вопросам, которые помогут раскрыть в кандидате на вакансию лидерские качества, ориентацию на результат и клиентоориентированность

Сохраняйте, чтобы не потерять
1.1K viewsedited  10:02
Открыть/Комментировать
2022-08-26 13:01:43
Ура, в эфире третий выпуск #topподкаст

Сегодня поговорим про методику STAR для проведения собеседований: в чем она заключается, из каких этапов состоит и для каких задач эффективна

Приятного прослушивания!
1.0K views10:01
Открыть/Комментировать
2022-08-26 11:00:06
Коллеги, по традиции делимся с вами ссылками на статьи, которые вышли на этой неделе в нашей библиотеке знаний в VK:

А нужен ли вам ментор?

Как закрывать вакансии исходя из мотивации кандидата

ТОП-5 книг для HR-специалистов

Для того, чтобы прочитать статью, кликните на её название
1.0K views08:00
Открыть/Комментировать