Важность процесса адаптации Процесс найма не заканчивается пр | getmatch: канал для IT-рекрутеров

Важность процесса адаптации

Процесс найма не заканчивается принятым предложением о работе. Адаптация нового сотрудника является важным этапом найма и позволяет экономить деньги на подбор персонала.

Первые недели на новой работе очень важны. Если сотрудник не может получить рабочий ноутбук на протяжении нескольких дней, его окружают коллеги, которые не делятся важной информацией, в проекте хаос, а сотруднику приходится самостоятельно разбираться с задачами предшественника, велика вероятность, что сотрудник не останется в компании на долгое время или будет с меньшим энтузиазмом относиться к проектам. И его можно понять.

В статье приводятся обязательные действия для качественной адаптации сотрудников. Спойлер: все они похожи на упорядоченные рабочие процессы и действия в начале дружбы.