Переход на электронные трудовые книжки повлёк за собой введение ряда новых документов. Так, появилась новая форма СТД-Р, оформление которой в зоне ответственности работодателя.
Организации выдают работникам эту форму с 2020 года, но по-прежнему на практике возникают многочисленные вопросы.
– Каким работникам компания обязана выдавать СТД-Р?
Работодатель обязан выдавать форму СТД-Р только тем работникам, на которых бумажная трудовая книжка не ведётся (ч.5 ст.66 ТК РФ).
Если на работника ведётся бумажная трудовая книжка, выдавать ему форму СТД-Р работодатель не обязан.
– В каких случаях надо выдавать СТД-Р?
– Сколько раз работник может обращаться с заявлением о выдаче СТД-Р?
– Забыли выдать СТД-Р при увольнении: какие последствия?
На все вопросы ответили в нашей статье https://clck.ru/Uv5mt
