Если сотрудника в компании держит только зарплата, значит он с | Superludi

Если сотрудника в компании держит только зарплата, значит он смело и без угрызений совести может перейти в другое место, где платят лучше.

По этому случаю подготовили инструкцию о том, как мотивировать команду, кроме зарплаты. Внутри 15+ способов мотивации с учетом всех наших реалий, кризиса, сокращений.

Прочитать можно здесь: https://cutt.ly/JxvkPE0