Социологическое обоснование доктрины женского правления.
О религиозном обосновании этой доктрины – в ближайшем эпизоде проекта OMG, нашего с Питером Залмаевым, на канале БЕЛКОВСКИЙ
. В воскресенье, 10 марта 2024.Большая часть россиянок видят у себя лидерские качества.
Лишь 7% женщин в России уверены, что не обладают лидерскими качествами, говорит нам исследование кадрового агентства Antal Talent, в то время как подавляющее большинство, напротив, наперекор гендерным стереотипам считают, что задатки лидера у них есть.
Ключевыми навыками современного лидера женщины чаще называют умение принимать оптимальные решения на основе разной информации (80%), адаптироваться и помогать меняться другим (70%), мотивировать (58%) и вдохновлять людей (55%), а также управлять командами в стрессе (52%). По мнению женщин, лидеру будущего нужно уметь проявлять эмпатию (59%), быть человекоцентричным (48%) и социально ответственным (38%), а при построении команды полагаться на кооперацию (57%).
Особенности лидерства, который отмечают женщины, вполне соответствуют тому управленческому стилю, который они используют на работе. Так, по данным Antal Talent, 71% женщин из тех, кто уже занимает руководящие позиции, предпочитают демократичный стиль лидерства, то есть коллегиальный стиль, при котором сотрудники участвуют в принятии решений. Еще 18% придерживаются либерального стиля, при котором подчиненным предоставляется почти полная свобода в определении рабочих целей и контроле за их выполнением. Авторитарный стиль характерен для 11% опрошенных: руководители при этом не советуются с членами команды при принятии решений.
18+ НАСТОЯЩИЙ МАТЕРИАЛ (ИНФОРМАЦИЯ) ПРОИЗВЕДЁН, РАСПРОСТРАНЕН И (ИЛИ) НАПРАВЛЕН ИНОСТРАННЫМ АГЕНТОМ БЕЛКОВСКИМ СТАНИСЛАВОМ АЛЕКСАНДРОВИЧЕМ.
