Устала работать за двоих, начальник не ценит… Доход не растет… Расскажу историю Веры. Наемный сотрудник, 3 года выполняет работу за двоих, каждый рабочий день задерживается до позднего вечера и получает зарплату за одного.
Мучается внутри от гнева, обид, не справедливости, что не ценят, не уважают.
Хотела уволиться!!!
Парализующий страх не давал подойти к руководству, заговорить о повышении зарплаты.
Знакомое чувство?! Ком в горле, колени подкашиваются, ладони потеют, в голове разворачивается чудовищные сценарии отказа.
Если да, то вам поможетканал Виктории Соловьевой
7 минут диалога с ней: Страх ушел, разговор с руководителем состоялся.
Повышение з/п в два раза.
Получила премию в размере одной зарплаты.
Ощутила себя ценным, важным сотрудником.
Передумала увольняться!
Виктория — бизнес-психолог, практический опыт 20 лет с предпринимателями, руководителями высшего звена. Знает, как преодолеть страхи и выйти на новый уровень дохода.Подпишись, не упусти свой шанс!
