Недавно Илон Маск отправил своим сотрудникам шесть правил эффективной работы. Они настолько завирусились, что популярный блогер CaseyNeistat снял про них отдельное видео, а Евгений Кот сделал про них тред и к каждому правилу прикрепил мем. С мемами и комментариями Евгения правила хотя бы не кажутся такими очевидными. Ниже представили кратко каждый пункт, все остальное в треде.
1) Большие митинги — плохо, они отнимают ценное время и энергию. Они тормозят обсуждение; люди более закрыты, а не открыты; на них не хватает времени, чтобы мог поучаствовать каждый.
2) Покиньте встречу, если вы в ней не участвуете. Если на встрече не нужны ваши: знания/вводные, решения, ценности; если ваше присутствие бесполезно — уйти нормально.
3) Забудьте про «коммуникацию по-цепочке». Общайтесь с коллегами напрямую.
Не через начальников или менеджеров.
4) Будьте понятны, а не заумны. Избегайте бессмысленных слов и технического жаргона.
5) Откажитесь от частых митингов. Нет лучшего способа потратить время. Используйте встречи, чтобы... встречаться! Решать проблемы в лоб и решать срочные проблемы.
6) Используйте здравый смысл, если правила компании: не имеют смысла, не способствуют прогрессу и не применимы к вашей конкретной ситуации.
Читать в Твиттере
Читать в Thread Reader App (если Твиттер не открывается)
