ПГКарьера

2022-07-08 12:17:04 Это визуализация известного принципа Лоуренса Дж. Питера, гласящего «В иерархической системе каждый индивидуум имеет тенденцию подняться до уровня своей некомпетентности».

И в ПГК этот принцип совершенно не работает. А всё потому, что Первая грузовая компания, развивая своих сотрудников в рамках программы кадрового резерва Forward, получает для себя компетентных руководителей топ-уровня.

#ПГКобучение #ПГКбонусы Открыть/Комментировать

2022-07-07 12:24:04 Сотрудники Первой грузовой компании не только занимаются тем, что им интересно, но и растут в компетенциях и должности. Вот яркий тому пример

Владимир Семенец в апреле 2021 года возглавил вагонный блок Саратовского филиала. Последние два года он руководил отделом рекламационной работы и сохранности вагонного парка в своём подразделении. Слово Владимиру:

О задачах
Я должен следить за выполнением нормативных показателей, установленных для вагонного блока филиала. Одна из ключевых задач — сокращение простоя вагонов ПГК в нерабочем парке. Так мы можем вывозить больше грузов собственным парком.

О главном
Главное в моей работе — своевременно находить грамотные решения, направленные на бесперебойную работу, а также всегда быть в поиске новых идей, которые повысят эффективность работы моего подразделения.

Об увлечениях
Люблю активный отдых с семьей на природе, походы в лес, собирать грибы, рыбачить на Волге.

#ЛюдиПГК #ПГКлюди #ПГКэкспертиза Открыть/Комментировать

2022-07-06 12:24:04 В Первой грузовой компании работают люди самых разных профессий, а не только «движенцы», айтишники и логисты. Всех их объединяет одно — осознание важности саморазвития.

Сотрудники ПГК строят свою карьеру по T-shape схеме, чтобы прокачивать экспертность сразу в нескольких областях. А помогает им в этом корпоративная библиотека материалов и курсов. Подробности - на картинках

Изучай их и вливайся в команду профессионалов recruitment@pgk.ru

#ПГКобучение Открыть/Комментировать

2022-07-05 12:31:23 Продолжаем рассказ об успешных карьерных кейсах наших сотрудников. Сегодня - история руководителя направления «Судебная практика» Яны Авдюхиной, с которой подписчики нашего канала уже знакомы:

В 2016 году я была студенткой 4 курса Государственного академического университета гуманитарных наук (ГАУГН), и мне нужно было устроиться на практику. Случайно на улице встретила знакомого, работавшего в ПГК. Компании как раз нужен был практикант в юридический департамент. Так я и оказалась здесь.

В последний день практики мой руководитель предложила работу. Я согласилась. Проблема с трудоустройством решилась сама собой. Вскоре стала руководителем проектов, а потом меня перевели на должность руководителя направления «Судебная практика» отдела судебной практики и досудебного урегулирования.

Я приняла участие в программе «Форвард» для кадрового резерва компании и могу сказать, что это обучение ни с чем не сравнить. Оно даёт сильные практические навыки, новые знания и возможности. А ещё благодаря программе я расширила свои социальные связи — узнала много новых людей.

#ПГКобучение #ПГКлюди Открыть/Комментировать

2022-07-04 12:26:03 ПГК платит за... отдых

В Первой грузовой компании принято вознаграждать сотрудников не только за ударный труд или инициативность. Когда кто-то в ПГК берёт оплачиваемый двухнедельный отпуск, он получает
как отпускные,
так и дополнительную выплату в размере одного оклада.
Она входит в пакет соцгарантий и закреплена в коллективном договоре.

Приходите к нам в команду, и отдыхать станет вдвойне приятней. Отправить резюме можно сюда
recruitment@pgk.ru

#ПГКбонусы Открыть/Комментировать

2022-07-01 12:24:03 Приходите в Первую грузовую компанию не только работать, но и развиваться! Вот уже больше года для сотрудников ПГК действует менторская программа. Её суть в том, что специалисты ПГК с большим стажем работы и управленческим опытом делятся своей экспертизой с коллегами.

Работа ментора и подопечного проходит через обсуждение конкретных вопросов. Например, таких:
Как наладить отношения в команде
Как справиться со сложной задачей
Как освоиться на новой должности

Выбрать ментора для себя можно, познакомившись с онлайн-карточками, в которых рассказывается о кейсах, компетенциях и карьерном пути вероятного наставника. А вот и отзыв об этой программе от начальника отдела финансового планирования и контроля центрального аппарата Анны Шевцовой:

«Очень помогли консультации ментора, которые каждый сотрудник может заказать на внутреннем корпоративном портале ПГК. Мой ментор оказал мне неоценимую помощь: помог проанализировать мою роль в компании, цели и возможности».

#ПГКобучение #ПГКлюди Открыть/Комментировать

2022-06-30 12:19:03 Сотрудники ПГК могут пользоваться услугами карьерного консультанта. Кто это такой и зачем это делать? Объясняем.

Карьерный консультант - это человек, который
поможет найти выход в сложной рабочей ситуации,
порекомендует нужный для развития курс,
подскажет, как подготовиться к важному разговору с руководителем.

Услуги таких специалистов всё популярнее, многие соискатели и работники изучают рынок, чтобы найти «своего» консультанта, и готовы щедро оплачивать его экспертизу. А вот сотрудники ПГК могут получить консультацию эксперта бесплатно

Карьерные консультанты ПГК — опытные HR-специалисты, которые дополнительно прошли специальное обучение. Они помогают разработать индивидуальный план развития и выбрать полезный курс, объясняют, что важно для развития компании и как быть в этом процессе максимально эффективным.

#ПГКбонусы #ПГКконсалт Открыть/Комментировать

2022-06-29 12:16:03 HR-директор Первой грузовой компании Мария Голяндрина поделилась полезными советами о том, как вырасти в компании:

Анализируйте себя. Что вам интересно, что мотивирует, а что — нет и почему. В каких функциях ваши знания и навыки могут быть полезны. Задайтесь вопросом: если не на текущем месте, то где я смогу вырасти. Если честно ответите себе на эти вопросы, выбор будет проще.

Втягивайтесь в кросс-функциональное общение, смотрите, чем живут коллеги, что делают. Так вы наладите контакты и, возможно, найдёте свой следующий шаг и более интересные вам задачи.

Смотрите на те возможности, которые компания предлагает. Например, мы в ПГК делимся всей информацией на внутреннем портале. Здесь есть не только обучающие программы или ссылки на корпоративную библиотеку. Сотрудникам доступны разные сервисы, один из них «Карьерное консультирование». Это передовая практика на рынке.

Более подробно о карьерных консультантах - завтра.

#ПГКконсалт Открыть/Комментировать

2022-06-28 12:14:03 Как в ПГК уходят в отпуск

Этот и другие вопросы с HR наши сотрудники решают самым удобным образом - через корпоративную онлайн-платформу. Она экономит время и позволяет обходиться без лишнего документооборота.

Вот что ещё можно делать в ПГК онлайн:
создавать и вести собственные планы развития,
записываться на карьерные консультации,
выбирать менторов,
отслеживать свои цели на год.

#ПГКбонусы Открыть/Комментировать

2022-06-27 12:10:37 Сотрудники ПГК могут воспользоваться партнёрскими скидками на занятия в крутых фитнес-клубах.

Специальные цены на абонементы для работников компании предлагают сети:
X-Fit,
CCCР,
Fitness House,
а также московский фитнес-центр ReСтарт.

Ну а если заставить себя идти на тренировку в спортзал слишком сложно – приходите в тренажерный зал ПГК. Его можно посещать в удобное время до или после работы и не тратить время на дорогу.

#ПГКбонусы Открыть/Комментировать