Неполный рабочий день для родителя ребенка до 14 летОдин из родителей ребенка до 14 лет вправе обратиться к работодателю с просьбой установить неполное рабочее время, а работодатель не может в этом отказать. При этом неполное рабочее время устанавливается
на удобный для работника срок на основании ст. 93 Трудового Кодекса РФ.
Для установления неполного рабочего дня,
нужно подать завяление, где можно по выбору указать сокращение работы на час или два, разделить день на части с перерывами или установить неполную неделю.
Неполное рабочее время будет
оплачиваться пропорционально — то есть с уменьшением часов зарплата тоже станет меньше.
Льготы и Пособия | Родители
