Адрес канала:
Категории:
Технологии
Язык: Русский
Количество подписчиков:
9
Описание канала:
Мы - команда «Лаборатории Касперского»!
В этом канале рассказываем о бенефитах и вакансиях, знакомим с экспертами и технологиями.
По вопросам сотрудничества careers_feedback@kaspersky.com
Наш карьерный портал careers.kaspersky.ru
Рейтинги и Отзывы
Оценить канал neuralcooler и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.
5 звезд
1
4 звезд
0
3 звезд
1
2 звезд
1
1 звезд
0
Последние сообщения
2022-12-15 17:04:01
134 voters572 views14:04
2022-12-15 17:01:03
Переделать игру Кодзимы, перепрошить PS3 и выиграть конкурс Лаборатории — всё это лишь малая часть биографии нашего коллеги Бориса Ларина
Полистайте карточки, чтобы узнать его историю.
579 views14:01
2022-12-14 18:22:20
200 voters561 views15:22
2022-12-14 18:10:01
В здоровом теле — здоровое желание свернуть горы
Рассказали в карточках, как мы поддерживаем стремление коллег заниматься спортом.
#Kaspersky_benefits
599 views15:10
2022-12-14 18:09:01
Когда решил не впадать в зимнюю спячку
574 views15:09
2022-12-13 19:01:31
Если уйти в начальники, то перестанешь выполнять интересные задачи. Знакомо? Конечно, нет, ведь это один из самых распространенных стереотипов в IT.Мы поговорили с руководителем группы разработки в KasperskyOS Вадимом Карасевым, чтобы узнать, с какими проблемами может столкнуться любой начинающий тимлид.
Полистайте карточки, а если хотите посмотреть наши вакансии, в том числе и на руководящие должности, загляните на карьерный портал
535 views16:01
2022-12-09 17:01:02
Как коллеги поднимают друг другу настроение?
В карточках — несколько лучших шуток из наших рабочих чатов.
Поделитесь в комментариях самой популярной внутренней шуткой с вашей работы. Посмеёмся вместе!
422 views14:01
2022-12-09 12:01:01
«Платина» в рейтинге лучших работодателей России Forbes. «Лаборатория Касперского» получила высшую награду в категории «Сотрудники и общество».
В методологии 2022 года основное внимание фокусировалось на социальных параметрах, например на наличии у компаний политик well-being, выходящих за рамки привычного социального пакета, на отсутствии сокращения штата в кризисных условиях и увеличении заработной платы.
Ставьте , если хотите нас поздравить!
414 views09:01
N
