Baby, I got a plan!

Не надо делать из рояля скрипку

Чем больше работаю с людьми, тем сильнее верю в то, что энергия порой важнее скиллов. Давайте без шаманства объясню.

У наших редакторов есть некоторая селебность. Они принимают участие
в съемках, записывают сторис, их узнают на улице, зовут на вечеринки и т.д. Это важная часть рабочего процесса, которая повышает доверие
читателей и интерес рекламодателей. И, конечно, делает жизнь редактора насыщенной и увлекательной.

Но.

Далеко не все редакторы этого хотят и к этому готовы. Есть те, кто не рождён светиться и позировать на камеру, но готов выполнять рутинную работу вроде вёрстки. Она ведь не менее важная.

И тут я для себя сформулировала такую мысль: не надо пытаться из рояля сделать скрипку. Надо изначально набирать команду с правильным балансом селеб и скромняг. Тогда не придётся никого переделывать.

Сегодня я отправила редакции первый
в истории отчёт о работе ЩУКИ (за июнь 2022)

Он содержит общие выводы от меня, подробную статистику о продажах рекламы во всех городах и небольшую стратегию на будущее.

Это большой и очень рискованный шаг, от которого меня отговаривали. Друг предостерегал, что не все сотрудники морально дозрели до адекватного восприятия такого отчёта. Мол, они увидят сумму, но не смогут осознать, что из неё ещё надо вычитать зарплаты, налоги, инвестиции в развитие и т.д

Я же решила, даже если так, этот отчёт будет катализатором к взрослению команды. Даже если с кем-то придётся попрощаться.

Пока не могу сказать, как это на нас повлияет. Но через полгодика увидим.

Мы не скидываемся на ДР

На всех моих прошлых работах меня бесила одна вещь — вечные сборы кому-то на день рождения. Это круговая порука, которая особенно остро ощущается при небольшой зарплате. Ты весь год отстёгиваешь, чтобы потом тебе подарили примерно потраченную сумму.

Поэтому со дня создания ЩУКИ я ввела правило — никаких поборов на праздники. Каждому сотруднику я просто дарю деньги от ЩУКИ, беру их из бюджета, сумма подарка растет с учетом должности и времени работы в команде. Ещё даю выходной в этот день. Мне кажется это более здравым решением. Потому что день рождения одного сотрудника не должен быть проблемой для остальных.

Всё-таки хорошо иметь своё дело, где можно установить свои правила.

Готова поделиться мыслями о мастермайнде

Это первое мероприятие подобного формата, которое я не просто посетила, но ещё и организовала. Мне дико понравилось! Потому что все реально друг другу помогали. Больше всего
я боялась, что участники будут молчать, а мне за всех придется отдуваться. Ничего подобного!

Нас было 8 человек, продолжительность 3 часа, но и этого времени оказалось впритык. Мой запрос мы уже разбирали на пути в ресторан

Мне показалось, что будет эффективнее проводить такие мастермайнды
на определенную тему. Например, общепит. Собирается человек 8-10 из ресторанной сферы и обмениваются опытом. Это очень полезно, правда! Я сама убедилась, как важен взгляд со стороны. Как важно делиться знаниями, от этого вы и ваш проект становитесь только сильней.

В общем, меня зажигает эта идея. Боюсь только, что в Тбилиси может не оказаться столько желающих. Всё-таки тут более расслабленное у всех настроение. Или нет?

Могу поспорить, вы не знали про валюту Армении. Я вот не знала. Это драм и, честно говоря, психологически сложно так рассчитываться.

Я вот взяла 2 бокала вина в отеле, чек 4400 драм. Думаю, ну всё, я разорилась.

На деле выясняется, что это всего 630 рублей. В Москве за эти деньги коктейль не купишь. За отель я вообще заплатила какие-то бешеные сотни тысяч драм.

Мастермайнд в Тбилиси

Основательница ЩУКИ — @elvina_abibullaeva — проводит в эту субботу, 4 июня, свой мастермайнд. Начало в 12:00, продолжительность 3 часа. Всего 10 мест. Вход за донат в фонд Helping to Leave.

Фонд помогает украинцам 24/7. Сумма по желанию, но не меньше 50 лари. Вы можете задонатить в любой валюте, даже наличкой. Мы всё положим на свою карту, сделаем перевод и отчитаемся.

Локация потрясающая – коворкинг Terminal Roses Garden. Там красиво и комфортно. У нас будет отдельное помещение.

Как всё будет устроено: заранее мы добавляем вас в чат в Телеграме. В этом чате вы сразу пишете свой запрос, с чем вам помочь. SMM, диджитал, личный/коммерческий бренд, общепит, дизайн? Таким образом, у всех участников будет время ознакомиться с запросами других и подготовиться, а уже на самом мастермайнде будем давать продуманные советы друг другу.

Чтобы занять место, напишите @konstantinopolskaya

Кажется, стоит подумать об онлайн-опции. Запросов не из Тбилиси больше, чем из Тбилиси)

Ереван и первые впечатления от тех. конференции

До сих пор не верится, что я из одной страны (Грузии) приехала в другую (Армению) на маршрутке за 50 лари. В рублях это около тыЩи!
Тут много русского языка, вижу вывески и меню на нём, постоянно слышу на улицах русскую речь.

Тут продают тан в стаканчиках с собой, кладут много зелени во все блюда, повсеместно курят кальян на верандах. Есть модные места, от всей души рекомендую Afrolab. Такого уровня общепита я даже не ожидала (креветки на фото оттуда), ещё у меня хороший отель — Tufenkian Historic Yerevan Hotel

Первый день конференции оказался коротким,
я успела послушать несколько стартап-питчей, но уже многое для себя поняла. Кажется, я недостаточно изможденно выгляжу для IT-сферы. А, ну ещё я не мужчина!)

Шутки шутками, но с каждым разом презентация нашего сервиса рекомендаций становится всё чётче и лучше. Так что всё получится!