Только 16% застройщиков используют BIM-технологии в своих проектах — как кадровый голод мешает цифровизации строительства?
Оксана Дунина, co-founder Profitbase, выступила на конференции Сбера «Время изменений: новые вызовы в отрасли и перспективы развития» и рассказала, что кадровый вопрос мешает российским застройщикам цифровизироваться. Введение закона об обязательном применении BIM-технологий с середины 2024 года создаст сложности для большой доли рынка, которая еще не знает, как к этому подойти.
"
На HH.ru 81384 вакансий для IT-специалистов, соискателей в РФ с опытом — 72755. Из IT-вакансий в недвижимости —3086. Конкурировать за кадры с IT-компаниями, банками и развлекательной индустрией почти нереально", — рассказала Дунина.
Правильно подмечено, что кадровый вопрос является серьезным препятствием для цифровизации российских застройщиков. И тут все сводится к репутации строительной отрасли, из-за которой молодое поколение не хочет связываться со сферой строительства.
Мы не раз говорили, что проблема кадров касается практически всех ветвей отрасли. И если не восстановить репутацию строительных профессий среди школьников и не наладить работу со студентами, которые после получения диплома не хотят работать по специальности, отметим, что в основном из-за несопоставимых зарплат к труду — это приведет к сокращению молодых специалистов, что станет очень серьезной проблемой в обозримом будущем. Кроме того, одним из решений кадрового голода является появления государственных льгот для работников сферы строительства, наподобие льготной ипотеки для IT-специалистов.
