Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

Дневник Махача

Логотип телеграм канала @khaybaevm — Дневник Махача Д
Логотип телеграм канала @khaybaevm — Дневник Махача
Адрес канала: @khaybaevm
Категории: Без категории
Язык: Русский
Количество подписчиков: 1.86K
Описание канала:

Мой Телеграм Дневник. Делюсь наблюдениями из жизни и бизнеса.
В Инстаграм: https://instagram.com/khaybaev_m

Рейтинги и Отзывы

2.67

3 отзыва

Оценить канал khaybaevm и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

1

4 звезд

0

3 звезд

0

2 звезд

1

1 звезд

1


Последние сообщения 3

2022-06-09 06:47:40 Марафонец или спринтер

Многие люди, с кем я работал были либо марафонцами, либо спринтерами.

Что это значит?

Марафонец - это человек, который долгое время делает одно и тоже без остановки, годами. У него не бывает обычно всплесков, рывков, ведь если сделать рывок, может не хватить сил на дистанции.

Спринтер - это человек, который может неделю-месяц отпахать, но дальше надо отдохнуть, восстановиться, и снова в бой. Он огромные усилия прикладывает, но за короткое время. По сути достигает целей спринтами.

Но лучше всего достигать целей, совмещая эти способы.

Например, каждую неделю я двигаюсь по спринту, по сути недельными отрезками. Но достигаю цель, которая лежит далеко впереди.

Например, Migliori я занимаюсь уже 9 лет, но спринты у нас каждую неделю.

Чтобы каждый мог это сделать, нужно поставить долгую цель, но спринты делать именно недельные. И еще, важно, не только начинать новый спринт, но и заканчивать.

По сути это цикл контроля. Начать изменить остановить. Может кто-то в теме

И остановка очень важна, перед тем, как начать новый спринт, важно сделать остановку, проанализировать результаты. Только так можно расти постоянно, вдолгую, но при этом постоянными рывками.

Обычно человек перестаёт делать спринты постоянно, так как нет частой остановки, и дальше ему нужно остановиться.

В общем, можно более осознанно к этому подойти. Благодаря этому я 52 раза в год могу повлиять на свои результаты, не выгорая и не уставая.
778 viewsМахач Хайбаев, 03:47
Открыть/Комментировать
2022-05-18 21:17:18 Страх - это

Страх - это состояние сильной тревоги, боязни, беспокойства, душевного волнения от грозящей или ожидаемой опасности.

Тот, кто подвержен страху никогда не добьется ничего.

Люди, которые делают масштабные вещи, ничего не боятся. Именно страх они перебарывают. То есть они не переживают по поводу опасности, просто делают.

Я справляюсь со страхом очень просто, я определяю где я нахожусь и просто делаю следующий шаг, который а) делать не страшно, б) точно понятно, что делать

Именно неопределенность вызывает страх, но по факту в ней нет ничего такого. Нужно двигаться хотя бы микрошагами.

Мои задачи на день выглядят очень примитивно. Я уже писал выше, что я не делаю ничего сложного. Я просто делаю то, что я знаю. Конечно, я планирую, мечтаю, ставлю цели.

Но смысл мне пытаться достигать целей сегодня, я просто делаю что-то следующее, что я могу делать и не делаю ничего, что не могу

Не знаешь - следующее действие узнать. Очень просто действие, можно загуглить, можно подумать о том, кто знает и написать ему и так далее.

Но всегда есть просто следующее действие, которое вам нужно сделать, чтобы через год вы не узнали себя сегодняшнего. Одерживайте победы каждый день, ставьте микро задачи и не переживайте по поводу того, что нужно сделать так мало. Зато вы победите, каждый день - следующий шаг.

Тогда страх не овладеет вами. Победы дают уверенность в себе. Уверенность заглушает страх.
926 viewsМахач Хайбаев, 18:17
Открыть/Комментировать
2022-05-01 20:15:47 Почему если вы будете всегда работать, вы не успеете заработать

В чем косяки тех, кто работает целыми днями без выходных:

1. Не создали систему в своём бизнесе
2. Не понимают свою работу, если работают в найме, не могут ее контролировать
3. Не умеют работать с людьми, четко ставить задачи и требовать результат
4. Не оцифровывают бизнес, все делают по интуиции, они ведь лучше всех знают.
5. Не обучают своих сотрудников, не передают им знания, как делать их работу, а делают вместо них
6. Не платят налоги, работают вчерную, поэтому боятся потерять то, что есть
7. Не считают деньги, не планируют расходы и доходы
8. Не считают прибыль, работают в минус или со временем уходят в долги и пашут весь день, чтобы их закрыть. Либо считают, но боятся поднять цены
9. Не считают, что их бизнес такой же как все. В плане управления, продаж, самой сути бизнеса.
10. Они считают, что они уже все знают, но время ещё не пришло
11. Просто им больше делать нехер, они работают весь день и ведут бесцельное существование, как белка в колесе
1.0K viewsМахач Хайбаев, edited  17:15
Открыть/Комментировать
2022-04-30 07:27:35 Почему у меня нет личного ассистента или помощника

1. Все новое я делаю сам лично, чтобы через это пройти
2. Ничего не заменит личного общения
3. Так, как я добиваюсь выполнения работы от кого-то, вряд ли помощник сможет добиваться
4. Мне не нравятся люди на окладах. На меня не работает никто за оклад и не будет работать.
5. У меня работают узкоспециализированные люди с конкретными результатами и зарабатывающие при достижении результатов
836 viewsМахач Хайбаев, 04:27
Открыть/Комментировать
2022-04-27 21:08:13
Хочу передавать Вам своё мышление, хочу подавать Вам хороший пример

Спасибо всем, кто досмотрел, это очень важно для меня
1.0K viewsМахач Хайбаев, 18:08
Открыть/Комментировать
2022-04-27 20:50:13 Самый главный совет любому человеку:





Просто не моросите
717 viewsМахач Хайбаев, 17:50
Открыть/Комментировать
2022-04-22 07:23:39 Как я назначаю руководителей

Я предприниматель и первая моя задача - создать технологию того, как работать. Это значит - изучить, исследовать способы создавать результат, применить и получить этот результат и описать его в следующем виде.

Кто знает, как я управляю, знает, что это называется шляпы. Это слово нельзя заменить. Это документ, относящийся к должности, где описаны все алгоритмы работы, цель должности, функции, все материалы, которые сотрудник должен изучить, понять и которые он должен применить. Тут же результаты, которые он должен создавать и статистики, по которым я буду оценивать его работу.

Так вот, я создаю сначала мини шляпы всех основных постов и дальше начинаю руководить сотрудниками на основе статистик. Помогаю, направляю, но не делаю работу за него. Не справляется, убираю сразу.

Из высокостатных сотрудников я смотрю у кого есть лидерские качества, настойчивость и способность предвидеть. Их ставлю страшими или руководителями на первый месяц-два с приставкой ИО, обучаю, помогаю, но не делаю вместо них работу, дальше смотрю, растёт или нет.

Требую только результат. Если человек может работать, статистики растут, нужно поощрять это. А если я все от себя сделал, но у него не растут статистики, я не оставлю его работать там дальше. У меня полное выполнение работы в компании, не терплю невыполнения чего-то.

Так находятся продуктивные руководители. Нужно много нанимать на линейные позиции, быть самому продуктивным, давать ответственность, не пытаться продолжать делать самому постоянно.

Если владелец не умеет это делать, ему нужно научиться, только так он сможет начать делать именно свою работу
809 viewsМахач Хайбаев, 04:23
Открыть/Комментировать
2022-04-21 07:18:29 Нужно любить себя очень сильно

Многие проблемы у меня были от этого, типа мне ничего не нужно, все для сотрудников, для семьи итп.

Вообще нет. Это какой-то совок. Начинается все с вас, если вы себя не любите, как вы можете кого то любить. У вас у самого не хватает.

Если я считаю себя самым лучшим для себя, я должен же быть очень дисциплинированным, эффективным, богатым, сильным, умным. Я должен быть монстром эффективности. А я не хочу напрягаться, париться, че то сложное делать.

Вот моя логика. У меня, кстати, даже прав нет водительских, но, когда мы приедем на одно место локации, я куплю Ламбу, тесла или Феррари, хз, что понравится, просто в кайф, пусть жена меня возит

Когда я кайфую от себя, доволен собой. Тогда и моя семья и моя компания будут процветать. Только так это и работает.

Я, кстати, могу посмотреть как человек работает и примерно определить сколько он зарабатывает

Бедные люди много напрягаются, делают сложные вещи, они пытаются найти деньги там, где их нет. Они пытаются тяжёлыми усилиями создать то счастье, о котором мечтают.

По факту просто это все в голове есть или нет. Если нет, надо идти учиться. Работающие знания стоят дорого.

Бедные платят только за знания, а богатые за знания, а ещё за осознания и способности. Способности стоят миллионы, знания стоят дешевле. Нужно и знания получать и получать способности эти знания применять.

Газ сделайте сегодня
651 viewsМахач Хайбаев, 04:18
Открыть/Комментировать
2022-04-20 06:29:40 Теперь понятно, что Вам заходит
564 viewsМахач Хайбаев, 03:29
Открыть/Комментировать
2022-04-19 19:36:25 Мое мышление, которое помогает мне легко зарабатывать. Не делать деньги, а зарабатывать, предоставляя обмен.

1. Я прямо говорю человеку, что от него хочу. Какой результат ожидаю

2. Всегда готов на старте сам работать, пока не разберусь, как правильно делать. Дальше я не делаю сам, ищу того, кто будет делать вместо меня. А если он не сделает, как я хочу в пункте 1, я уберу его и сделаю сам, и найду другого.

3. Не парюсь по деньгам. Пишу этот пост, лёжа на кровати, зная, что у меня все сделано наперёд. Нет работы, которую я должен сделать, но не сделал. Ну и я не парюсь по деньгам. Придёт мало, создаём ещё. Придёт много, тоже создам ещё.

4. Все должно работать на меня. Я должен зарабатывать на всем, что я делаю, в первую очередь зарабатывать должен я, потом все остальные. Почему так? Потому что я зарабатываю честно, если я заработаю много, то и мои сотрудники, партнеры тоже. Короче, меньше ляма разговора нет

5. Не церемонюсь с людьми. Кто меня знает, я простой и приятный в общении человек, который всегда на связи, не сливается. С одной стороны это с теми, с кем я в одной лодке. С теми, кто льёт воду, кто необязательный, я особо не церемонюсь, прямо в лицо говорю, что это плохо. И не веду дел с такими.

6. Ко всему отношусь несерьезно. Делаю все в прикол, как будто играю. В бизнесе делаю, что хочу, захотел - сделал, получилось, масштабирую. Дома с родными, постоянно шучу, несу че попало, легко решаю проблемы, но их че то как то давно не было

7. Не люблю думать, мне не нравится думать. Особо мыслей в голове нет, может я дурак? Ну да, я лучше буду дураком, пойду сделаю что-то, попробую, не получится, сделаю по-другому. Пофиг вообще. Я че думальщик что ли. Моя любимая фраза: давай попробуем, по ходу дела видно будет.

8. Люблю деньги. Деньги - это как десерт, как сказал мой друг. Деньги в обмен на результат работы - это кайф. Это реальное удовольствие. Сейчас в ближ время мне нужно выйти на 10 млн руб в мес лички, реально, очень много расходов есть. Не смогу прожить без 10 млн в месяц. Так и работает.

9. Не считаю себя хуже Илона Маска или Билла Гейтса, Стив Джобса. Я пахал не меньше их, я учусь не меньше их, я начинал карьеру не хуже них (чуть в маленькой нише только ), у меня смелости не меньше их. Поэтому знаю лично около 10 миллиардеров, долларовых миллионеров ( не 100 млн руб у которых а неск миллиардов руб лежат реально в банке). Я считаю, что я не хуже них. Не то что круче, просто у меня потенциал не меньше. Почему я себя должен обесценивать. Так и получается, что я знаю тех, на кого в детстве смотрел по телеку.

Вот такое у меня мышление. Обычно принято быть скромным, деньги любят тишину, но это ложные идеи.
654 viewsМахач Хайбаев, 16:36
Открыть/Комментировать