Как использовать принцип HR Zero для повышения вовлечённости и лояльности сотрудников
Бесплатный вебинар для HR
29 июля 12:00
Принцип
HR Zero, при котором руководители самостоятельно внедряют изменения в своих командах, позволяет в первый же год повысить
вовлечённость сотрудников до 82%.
Высокая эффективность подхода связана с двумя факторами.
Во-первых, сотрудники больше доверяют руководителям, чем HR-специалистам, и действия и слова руководителей приводят к лучшему результату.
Во-вторых, HR-специалисты могут сконцентрироваться на консультациях руководителей, чтобы усилить эффект от принимаемых ими мер.
На вебинаре мы обсудим:
Что представляет собой HR Zero и почему набирает популярность по всему миру.
Как использовать принцип HR Zero для развития вовлечённости и лояльности персонала.
Советы HR-специалистам: как обучить и мотивировать руководителей работать над вовлечённостью и лояльностью команды.
В конце эфире ведущий ответит на вопросы участников.
Зарегистрироваться на вебинар здесь
