Автоматизируй [HR]

2022-10-03 16:43:27 Комплимент от линкедина - мой темп и подход он принял за автоматизацию, когда я там хорошенько порекрутила это напоминает hh несколько лет назад, когда за любой лайфхак тебя сразу блокировали (сегодня тоже решала вопросы и с hh и прямо выдохнула, услышав как изменился сервис и как душевно мне помогли). Сейчас все хорошо, но расширения и боты для линкедина лучше не делать Открыть/Комментировать

2022-09-29 10:32:12 #HRtech

Современное поколение IT основателей и СЕО при росте их компаний изумляются, сталкиваясь с работой своих первых HR-специалистов: "Вы серьезно вот это делаете вручную?". Поэтому за последние несколько лет появилось много самописных программ для внутреннего использования, и я вижу, что часть из них рано или поздно выйдет на широкий рынок и это будут очень удачные IT решения!

Когда говорят, что пока "Нет рынка для большого количества новых HR tech в России", то имеется ввиду конечно "Нет бюджета у компаний внедрять". Это действительно так, в большинстве индустрий весь HR-бюджет это несколько строчек.

И снова основатели IT компаний задают тренд, понимая, как серьезные инвестиции на HR отразятся на развитии их бизнеса и сколько проблем они предотвратят на корню. Они увеличили HR-бюджеты в несколько раз, и рынок активно стал пополняться софтом "для IT".

Правильный HR (по моей версии) в любой индустрии тот, который активно тестирует одновременно несколько программ, подбирая правильные для себя и презентует их в своей компании, даёт много обратной связи разработчикам и участвует в их кастдевах Открыть/Комментировать

2022-09-20 10:47:39 @EvgeniiaOrlova в поиске партнёра в свой HR Tech стартап. Проведен custdev, по одному из продуктов есть кодовая база.
Важен у партнёра опыт создания и вывода на рынок IT продуктов, бизнесовые компетенции и системность (Евгения про HR, пользователей, драйв и вдохновение). Напишите о себе Евгении в телеграм или
https://tenchat.ru/0225905

@HRsoftNews - все, что нужно знать о рынке HR Tech для разработчиков, основателей и СЕО, HRD и HR-менеджеров. Открыть/Комментировать

2022-09-12 14:55:53 Технологический предприниматель из Екатеринбурга Сергей Косков в поиске сильного HR-партнера/advisor, который готов стать сооснователем HR TECH стартапа, сейчас идет этап проработки идей. Пишите Сергею @skoskov

#HRpartner
Для технологических стартапов: публикуйте бесплатно в канале информацию про поиск партнера/сооснователя с сильными HR-компетенциями в свой стартап или проектные задачи для IT HR, в том числе по автоматизации HR-процессов (аудит, подбор, настройка).
Пишите мне @hr_vs Открыть/Комментировать

2022-09-12 14:53:36 #HRtech

Каждому бизнесу нужен свой набор решений для автоматизации HR-процессов, поэтому в мире и России не существует одной большой готовой платформы со всем-всем необходимым.

Одна из важнейших компетенций у HR сейчас - умение автоматизировать свои процессы и особенно различные взаимодействия в работе. Но большого выбора софта нет, есть часто оторванные от реальности программы, поэтому не удивительно, что HR сами взялись развивать этот рынок.

No-code в HR-платформах становится все популярнее и реально нужен (это когда есть возможность менять и настраивать функционал/интерфейс/что угодно без программиста), но для платформ покрупней пока в реальности чаще получается в сочетании только с поддержкой программиста работать. А вот самые современные и узкопрофильные с 1-2 решениями уже как правило не требуют поддержки для внедрения. Открыть/Комментировать

2022-08-30 18:51:11 Channel name was changed to «Автоматизируй [HR]» Открыть/Комментировать