Сегодня серьёзная тема, я правда хочу чтобы вы это прочли. Это | Фотографы на каникулах | Сергей Гунин

Сегодня серьёзная тема, я правда хочу чтобы вы это прочли. Этот текст конкретно для фотографов и тех, кто искренне любит фотографию.

Примерно месяц назад я задал себе вопрос: «А каким должен быть самый лучший курс по фотографии? Вот какие это критерии?». Лёжа и смотря в потолок, я начал размышлять и фантазировать.

• Если подумать, то все существующие курсы вокруг (кроме «Основ») закрывают какой-то определённый аспект: «Коммерческая фотография» — как продавать свои услуги, «Обработка» — понятно, «МК по свадебной фотографии» — тоже понятно. Но они не целостные, они являются лишь аспектами в фотографии и, вот честно, не про саму фотографию и кайф от неё вообще. А про желание закрыть какой-то «пробел» ради какой-то выгоды. Не про любовь к ней, не про целый цикл создания хорошей и своей съёмки с азартом (а не страхом), совсем не про то как мотивировать людей снимать с вами, вдохновляться вами и вкладываться в ваши идеи, ваше творчество. Совсем не про то, как эти идеи придумывать, создавать с нуля, находить в них своё «я» и получать удовольствие.
А должно же быть всё наоборот. И на самом деле, это не осуждение или противопоставление, типо: «Это плохо, а это хорошо». Нет. Просто как-будто отсутсвует ступень перед всеми этими «аспектами фотографии». Как-будто должны быть «Основы 2», но которые никто не преподаёт. Потому что все эти «аспекты фотографии» должны накладываться поверх на такую классную базу! Чтобы было вообще что подсвечивать, обрабатывать и продавать. И чтобы не выгореть к чертям через год.

• Результат должен быть осязаемый. Вот прям в ваших руках, физически. Классно, конечно, поболтать, сказать «вы молодцы» и дать советы, а потом отпустить гулять дальше. Но разве это про фотографию?
Получается, что чтобы студент назвал курс лучшим, то он должен, не много не мало, а снять на курсе свою лучшую работу в жизни. Даже если она станет не самой идеальной технически, но близкой к душе и самой любимой — вот это результат.

• Обучение должно быть интересным!
Мы живём в век какой-то неумолимой тоски, когда весь мир как день сурка. Процесс обучения должен стать приключением, а уроки не должны быть занудными, сидя у компа перед вэбкой с презентацией. С одной стороны понятно, ибо обычно подход чисто бизнесовый к созданию курсов. А бизнес это максимализация прибыли. «Не будем заморачиваться, все равно слушают в полуха». Отношение такое я часто слышал.

• Такой курс, помимо снятой лучшей работы, должен изменить человека в процессе и повлиять на его дальнейший подход, на его способности. В противном случае лучше сходить на МК, где я за вас соберу команду, образ, найду локацию и поставлю свет, а вы просто подойдёте и сделаете «щёлк». Это не работа, это не прогресс. Информация так не усваивается и изменения так не происходят.

• Вести по курсу вас должны люди, которые ещё помнят какого быть на вашем месте с дичайшим и жгучим желанием стать лучше, но с постоянно опускающимися руками. те люди, которые смогли из этого выбраться. Эти люди должны быть предельно аккуратны и профессиональны в своём подходе, чтобы вы после ряда неудач не бросили свою работу. Но давать обратную связь так, чтобы вы могли вырасти. Это чертовски сложная работа.

• Сюда же. Обучение должно быть почти индивидуальным. Реальный результат достигается только в небольших группах с индивидуальным подходом.

• Обучение должно быть доступно. И по цене, и технически, и по уровню навыка, и по съёмкам, ибо у многих нет даже доступа в хорошие студии.

• Прокачивать как и HardSkills, так и SoftSkills. Одними техническими знаниями сыт не будешь, как и наоборот. То есть давать и техническую информацию, и прокачивать коммуникативные навыки.

Короче, это должно быть классно, полезно, с результатами и душой.

Так вот. Помните, что я лежал и думал, да?
В итоге я резко подскочил с кровати с мыслью: «Oh, wait…»
18/04/2022 10:00