ФСС_info

2022-12-15 10:00:12 Как можно проверить соблюдение порядка выдачи, продления и оформления больничного листа, а также обоснованность его выдачи?
 
Для проверки соблюдения порядка выдачи, продления и оформления листка нетрудоспособности можно обращаться в региональное отделение ФСС по месту регистрации работодателя, либо в региональное отделение ФСС по местонахождению медицинской организации, реквизиты которой указаны в листке нетрудоспособности.

Проверка обоснованности выдачи листков нетрудоспособности относится к компетенции Росздравнадзора

#ВНиМ #ЭЛН Открыть/Комментировать

2022-12-14 17:22:28 В 2023 году в России начнет работу единый социальный фонд

Глава Минтруда Антон Котяков рассказал о функциях единого социального фонда.

Социальный фонд России будет образован в результате объединения Пенсионного фонда и Фонда социального страхования. Единый фонд сохранит все функции по страхованию и социальной поддержке граждан.

Выплаты страховых и социальных пенсий для почти 43 млн граждан будут осуществляться cоциальным фондом.

Что изменится:
Устанавливается единый тариф страховых взносов, взносы будут уплачиваться одним платежом.
Работодатели избавятся от необходимости сдавать дублирующую отчетность.
В 89 регионах России откроется более 2,6 тыс. офисов по привычным для граждан адресам.
Объединение позволило отказаться от аренды части помещений сэкономить бюджетные средства.
На высвобожденных площадях, которые находятся в федеральной собственности, откроются центры общения для пожилых граждан.
С 1 января, в дополнение к июньской 10-процентной индексации, страховые пенсии для неработающих граждан будут увеличены еще на 4,8%. На эти цели направлено 346,5 млрд рублей.
С нового года гражданам, работающим по гражданско-правовым договорам, будут оплачивать больничные, пособия по беременности и родам.
Соцфонд также выступит оператором единого пособия на детей в возрасте от 0 до 17 лет и беременным женщинам. Закон вступает в силу с 1 января, но для граждан будет обеспечена возможность заполнения электронных заявлений на портале госуслуг с 28 декабря. После 1 января заявления с портала будут переданы в социальный фонд для рассмотрения. Первые выплаты придут семьям уже в январе. Открыть/Комментировать

2022-12-14 13:01:43 Уважаемые страхователи
В декабре представителями регионального отделения ФСС и ПФР по Санкт-Петербургу и Ленинградской области совместно с компаниями «Тензор» (СБИС) (16.12.2022), СКБ «Контур» (19.12.2022) и «Такском» (23.12.2022) будут проведены бесплатные вебинары на тему «Объединение ФСС и ПФР. Что нас ждет?»

На вебинарах обсудим:

Основные изменения законодательства об индивидуальном (персонифицированном учете) с 1 января 2023 года
Представление отчетности в Социальный фонд России
Новая отчетность (единая форма сведений), сроки и порядок заполнения.
Исчисление и уплата страховых взносов с 2023 года
Особенности исчисления пособий в 2023 году

Принять участие можно,  перейдя по ссылке:

«Тензор» (СБИС) https://w.sbis.ru/webinar/fsspfr_161222

СКБ «Контур» https://events.webinar.ru/kontur/829171917

«Такском» http://b10031.vr.mirapolis.ru/mira/s/f8h9Sp Открыть/Комментировать

2022-12-14 10:00:48 Где можно посмотреть сведения об оплате электронного больничного листа?

Официально трудоустроенные могут уточнить сведения о своих электронных листках нетрудоспособности и информацию о сумме назначенного им пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам с использованием Личного кабинета получателей услуг, расположенному по адресу:  https://lk.fss.ru/recipient/.

Для входа в Личный кабинет получателей услуг используется логин и пароль, необходимый для входа на портал Госуслуг.

В личном кабинете также есть информация о расчете пособия по листку нетрудоспособности и сведения о его выплате.

Документом, подтверждающим временную нетрудоспособность безработного гражданина, является справка в форме бумажного документа, выданная медицинской организацией в соответствии Порядком выдачи медицинскими организациями и медицинских заключений, утвержденным приказом Минздрава России от 14.09.2020 № 972н.

При наличии ошибочно сформированного безработному гражданину электронного листка нетрудоспособности, медицинская организация вправе заменить сформированный электронный листок нетрудоспособности на справку для предъявления в органы службы занятости населения. Открыть/Комментировать

2022-12-13 10:00:32 Если несчастный случай произошел по вине самого работника, положены ли ему страховые выплаты от ФСС?

Да, страховые выплаты сотруднику положены даже в том случае, если несчастный случай на производстве произошел по его неосторожности.

При этом может быть установлена степень вины сотрудника и снижена только ежемесячная страховая выплата, но не более чем на 25%.

В случае гибели работника, размер единовременной страховой выплаты не снижается.
Исключение - если несчастный случай произошел при совершении работником противоправных действий. Этот случай не является несчастным случаем на производстве.

Размер единовременной страховой выплаты по потере кормильца составляет один миллион рублей.

Размер ежемесячной страховой выплаты рассчитывается из его официального среднемесячного заработка с учетом степени утраты профессиональной трудоспособности пострадавшего.

Пострадавшему производится оплата дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию, указанных в программе реабилитации пострадавшего.

#НСиПЗ #профриски Открыть/Комментировать

2022-12-12 10:00:32 Возмещаются ли лицу, пострадавшему на производстве, расходы на проезд в санаторий при отклонении от прямого маршрута (заезд на море, к родственникам в другой город и пр.)?

Оплата расходов производится при проезде на транспорте междугороднего сообщения по кратчайшему или беспересадочному маршруту.
Лица, пострадавшие на производстве, имеют право добираться к месту лечения и обратно любым удобным способом, но региональное отделение ФСС имеет право оплатить расходы на проезд в пределах стоимости проезда по кратчайшему или беспересадочному маршруту.

#НСиПЗ #профриски Открыть/Комментировать

2022-12-12 09:00:47 Открыть/Комментировать

2022-12-09 10:00:33 Какое количество протезов в год может получить пострадавший на производстве?

Расходы на изготовление протезов оплачиваются в соответствии с программой реабилитации пострадавшего (ПРП).
Она оформляется службой медико-социальной экспертизы. Срок пользования протезами верхних и нижних конечностей -  не менее 2 лет.

#НСиПЗ #профриски Открыть/Комментировать

2022-12-08 10:00:19 Работники организации, включая водителя, повредили здоровье в результате ДТП. В отношении всех работников, являвшихся в момент ДТП пассажирами, составлен Акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1. В отношении водителя правоохранительными органами ведется расследование уголовного дела. Возможно ли до окончания расследования уголовного дела оформить Акт по форме Н-1 и оплатить больничный водителю?

На основании собранных материалов комиссия по расследованию несчастного случая на производстве устанавливает его обстоятельства,причины и квалифицирует его.

Несчастный случай, произошедший при совершении водителем действий, квалифицированных как уголовно наказуемое деяние, может быть рассмотрен комиссией как несчастный случай, не связанный с производством.

Таким образом, при указанных обстоятельствах Акт по форме Н-1 в отношении водителя следует составлять после окончания следствия и вынесения решения судом в случае, если только водитель будет признан невиновным в совершении ДТП.

Вместе с тем, листок нетрудоспособности выписывается застрахованному водителю, начиная с первого дня временной нетрудоспособности.

До окончания расследования по факту ДТП, до составления Акта по форме Н-1 и до получения заключения о признании случая страховым выданный больничный возможно оплатить по общим правилам с последующим перерасчетом.

#НСиПЗ #профриски Открыть/Комментировать

2022-12-07 10:00:36 Президент России подписал закон, дающий право родителям детей-инвалидов использовать дополнительные выходные 24 дня подряд. Закон вступит в силу 1 сентября 2023 года

Сейчас государство предоставляет четыре выходных дня ежемесячно для ухода за особенными детьми. Новая редакция закона дает право одному из родителей (опекуну, попечителю), ухаживающим за детьми-инвалидами, однократно в течение календарного года использовать до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд.Эти дни могут быть использованы одним из указанных лиц, либо разделены между собой.

Изменения внесены в статью 262 Трудового кодекса РФ.
Предоставление выходных будет согласовываться с работодателем в случае использования более четырех таких дней.

Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами. Открыть/Комментировать