Сегодня провёл 12 модуль проекта «Система». Он посвящен углубленной проработке системы должностных папок и дорожным картам для их изучения, а также процедуре мгновенного обучения.
Особенно радуют успехи после внедрения прошлого модуля.
«Этот этап, на мой взгляд, показывает "самый цинус" системного бизнеса, один из важнейших инструментов, сложный и оттого наиболее важный. Были описаны ключевые должности в компании. Была проведена презентация и проведены беседы с несколькими сотрудниками, определена очередность постановки на пост. Нужен план постановки на пост»
Дмитрий Федюков
«Просто супер успехи))), мы так давно ждали этого обучения, начали уже сами внедрять что придумали. Теперь все наладится. Сделали описания должностей»
Александр Петухов
«После презентации очень “мотивировался” персонал — каждый подошёл и рассказал свои впечатления и осознания. Много новых идей у всех!»
Павел Слепнев
