Так как же всё-таки получить повышение? Представьте, что руко | Нагуглила карьеру

Так как же всё-таки получить повышение?

Представьте, что руководитель попросил за 30 секунд объяснить, почему именно вас стоит повысить. Каким будет ваш ответ?

Это будет долгое молчание? Это будет ответ «хотелось бы, но мне ещё расти и расти»? Это будет хаотичный список тезисов?

Интересный парадокс: абсолютное большинство уверены, что достойны повышения. Многие реально его заслуживают. Но на простой вопрос «А за что?» по существу ответить не могут.

То синдром самозванца уверяет, что ещё расти и расти. То действительно сложно объяснить, почему ты делаешь свою работу не просто хорошо, а лучше остальных.

А есть ещё третий вариант. Вы даже понимаете, на какое именно повышение вы реально можете претендовать.

И вот тут начинается фрустрация, чувство обиды, что вас не ценят. Желание поскорее найти место, где «всё будет иначе». И такие циклы могут повторяться годами.

А вся правда в том, что повышение – это абсолютно понятный процесс. Просто нужно знать, как его готовить

Да, на результат влияет масса факторов, от менталитета страны до особенностей конкретного руководителя, который принимает решение.

Но всё основное зависит от претендента. Почему он хочет это повышение? Что он сделал, для того, чтобы это повышение получить? Как он его обосновал?

Так что, если вы думаете, что в этом месяце свой путь к повышению начнут только участники нашей прокачки, то у меня для вас новости.

20 мая в 12:00 мск я проведу бесплатный вебинар, где мы будем по шагам разбирать путь, который приведет вас к повышению и поможет стабильно расти в доходе.

Благодаря этому вебинару вы:

– узнаете, как расти в зарплате на текущем месте работы
– поймете, как определить реальную стоимость своих навыков
– получите пошаговый план, чтобы выйти на больший доход.

С этого вебинара вы уйдете с четким пониманием:

как говорить с руководителем о повышении
как успешно аргументировать свои запросы
как пошагово повысить свой доход на 80% и больше
как победить синдром самозванца, который мешает повышению.

Только те, кто придет на вебинар, смогут получить одновременно два бонуса:

Первыми вступить в Careerum.Club и занять места на тарифах, где количество мест всегда ограничено.

Те, кто решит присоединиться к нам уже после вебинара, с вероятностью 100% уже не смогут попасть на тариф «Полное сопровождение» — этот тариф всегда раскупают за первые 60 минут вебинара

Оформить подписку с самой большой скидкой

Записи вебинара в этот раз НЕ БУДЕТ . Посмотреть его получится только в прямом эфире. Поэтому регистрируйтесь и приходите!

https://i.careerum.ru/yJ24p