Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

ГКУ КК ЦЗН Апшеронского района

Логотип телеграм канала @czn_apsheronsk — ГКУ КК ЦЗН Апшеронского района Г
Логотип телеграм канала @czn_apsheronsk — ГКУ КК ЦЗН Апшеронского района
Адрес канала: @czn_apsheronsk
Категории: Политика
Язык: Русский
Количество подписчиков: 14
Описание канала:

Центр занятости населения Апшеронского района. Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников.
☎️ Горячая линия:8(86152) 2-58-41

Рейтинги и Отзывы

2.33

3 отзыва

Оценить канал czn_apsheronsk и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

0

4 звезд

1

3 звезд

0

2 звезд

1

1 звезд

1


Последние сообщения

2022-10-07 14:07:32 Пятничный дайджест рынка труда

Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест Продуктивной пятницы и хороших выходных

Космонавты и врачи — самые сложные профессии по мнению россиян
Одинаковое количество голосов россияне отдали за профессии космонавта и врача по 45%. По 39% голосов получили профессии пожарного и шахтера. Среди критериев сложности профессий: ответственность, высокие требования к квалификации специалиста и риск для жизни.

Безработица достигла нового исторического минимума
Уровень безработицы в России снизился до нового исторического минимума в 3,8%. Об этом сообщает Росстат в своем докладе. До этого исторический минимум по безработице составлял в России 3,9%, на таком уровне она держалась в мае-июне текущего года.

Системный аналитик и бухгалтер вошли в топ-5 популярных профессий среди молодежи
Молодые специалисты также включили в востребованные специальности государственного служащего, менеджера и специалиста по управлению персоналом. На выбор профессии влияют уровень и база имеющегося образования, необходимые навыки и опыт.

Молодые специалисты могут получить поддержку от государства при трудоустройстве
Проект «Страна мастеров» в рамках нацпроекта «Демография» и комплексный подход по карьерному сопровождению помогают найти работу или открыть свое дело молодым соискателям, которые только начинают свой карьерный путь или столкнулись со сложностями при трудоустройстве. Подробнее о программах поддержки молодежи в статье.

Каждый третий работодатель проводит мероприятия для повышения вовлеченности персонала в работу
В исследовании портала SuperJob приняли участие 1600 трудоустроенных граждан и представители 1000 компаний из разных регионов. 68% россиян считают, что их вовлеченность по 5-балльной шкале достигает максимальной оценки. В крайне низкой вовлеченности (на 1 балл из 5) признались лишь 2% опрошенных. Каждый третий работодатель в России проводит мероприятия, чтобы повысить вовлеченность персонала в работу: внедряют систему обучения, проводят общие собрания и планерки, вводят денежную мотивацию.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_работа #работа #дайджестнедели
34 viewsВалерий Павлов Апшеронский ЦЗН, 11:07
Открыть/Комментировать
2022-10-07 13:07:35
Программа бесплатного переобучения продлевается
на 2023 год

Пройти бесплатное переобучение в рамках нацпроекта «Демография» смогут более 138 тыс. человек. В 2022 году по программе уже учатся или завершили обучение свыше 132 тыс. человек.

Переобучиться в рамках нацпроекта «Демография» могут:
— граждане до 35 лет;
— женщины с маленькими детьми до 7 лет;
— граждане старше 50 лет и предпенсионного возраста;
— безработные граждане, зарегистрированные в органах службы занятости;
— сотрудники компаний, находящиеся под риском увольнения.

Выбрать подходящую программу и подать заявку на бесплатное переобучение можно на портале «Работа России».

Ответы на самые частые вопросы по программе переобучения в нашем посте.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_работа #РаботаРоссии #работа #обучение #профессия
39 viewsВалерий Павлов Апшеронский ЦЗН, 10:07
Открыть/Комментировать
2022-10-07 11:15:17
При увольнении вы стараетесь быстрее передать и закончить оставшиеся дела или уже думаете о новой работе.

В этом процессе легко забыть, какие документы вы должны получить при смене места деятельности. Собрали для вас перечень справок и выписок, которые могут пригодиться на новом рабочем месте.

#Объясняем_Соцзащита
41 viewsВалерий Павлов Апшеронский ЦЗН, 08:15
Открыть/Комментировать
2022-10-07 10:25:26 Вакансии регионов
43 viewsВалерий Павлов Апшеронский ЦЗН, 07:25
Открыть/Комментировать
2022-10-07 10:18:48
Правительство продлило временные меры поддержки отдельных категорий работников до конца 2023 года

Речь идет о гражданах, которые находятся под риском увольнения, переведены работодателем на неполный рабочий день или отправлены в неоплачиваемый отпуск. Эти категории работников по-прежнему смогут воспользоваться услугами центров занятости для поиска нового места работы. Им продолжат оказывать помощь как с временным трудоустройством, так и с открытием собственного дела, включая финансовую поддержку при государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, создании организации или фермерского хозяйства. Также эти граждане могут быть направлены на переобучение.

Правительство продлевает меры поддержки до конца 2023 года. Для получения услуг кубанцам нужно обратиться в центр занятости.

Напомним, новые меры поддержки граждан, ищущих работу, были введены в марте и должны были действовать до конца 2022 года.
44 viewsВалерий Павлов Апшеронский ЦЗН, 07:18
Открыть/Комментировать
2022-10-07 08:08:22 Продолжение.

Так, постановлением Правительства РФ от 18 марта 2022 г. № 409 утверждены "Правила предоставления и распределения в 2022 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов" (далее – Правила) (прилагается).
Правилами предусмотрены следующие мероприятия:
1) финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, при этом в период участия безработных граждан в общественных работах за ними сохраняется право на получение пособия по безработице;
2) финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения (введение режима неполного рабочего времени, простоя, временная остановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников).

Период возмещения затрат по оплате труда на общественных и временных работах не более 3 месяцев в размере не выше минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом "О минимальном размере оплаты труда", увеличенного на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды. В рамках временных работ предусмотрены затраты на одно рабочее место работника в период материально-технического обеспечения работ - 10 тыс. рублей на весь период.

В 2022 году продолжается начатая в 2021 году совместная работа с ГКУ КК - УСЗН в Апшеронском районе по оказанию государственной социальной помощи на основании социального контракта (право имеют малоимущие семьи и малоимущие одиноко проживающие граждане) по мероприятию "Поиск работы" конечным результатом которого является заключение гражданином трудового договора в период действия социального контракта, а также повышение денежных доходов гражданина (семьи гражданина) по истечении срока действия социального контракта. В течение 9 месяцев 2022 г. с 99 гражданами, которые были зарегистрированы в центре занятости населения в качестве ищущих работу граждан/безработных граждан были заключены социальные контракты, из них 59 человек были трудоустроены.

В рамках государственной социальной помощи на основании социального контракта (право имеют малоимущие семьи и малоимущие одиноко проживающие граждане) по мероприятию "Осуществление индивидуальной предпринимательской деятельности" конечным результатом является регистрация гражданина в качестве индивидуального предпринимателя или налогоплательщика налога на профессиональный доход, а также повышение денежных доходов гражданина (семьи гражданина) по истечении срока действия социального контракта с 30 гражданами были заключены социальные контракты. Данные граждане были зарегистрированы в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход.
50 viewsВалерий Павлов Апшеронский ЦЗН, edited  05:08
Открыть/Комментировать
2022-10-07 08:08:22 Продолжение.

Обучение организуют Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия), Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ и Томский государственный университет.

Оформить заявку на прохождение обучения можно с использованием Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" на сайте www.trudvsem.ru.

В целях содействия временному трудоустройству безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации, за отчетный период 2022 года трудоустроено 7 человек данной категории на условиях материальной поддержки доходов на период временного трудоустройства. Трудоустройство произведено по специальности выпускников - медицинская сестра.

В целях содействия развитию малого бизнеса, организации предпринимательской деятельности за отчетный период 5 безработных граждан получили безвозмездную финансовую помощь (субсидию) в размере 307008 рублей на развитие предпринимательской деятельности по следующему направлению: производство прочих изделий, не включенных в другие группировки, техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств; прокат и аренда товаров для отдыха и спортивных товаров, мойка автотранспортных средств, полирование и предоставление аналогичных услуг и изготовление готовых металлических изделий хозяйственного назначения по индивидуальному заказу населения.

В целях социальной адаптации безработных граждан на рынке труда, и в первую очередь для длительно безработных, а также для граждан, впервые ищущих работу, специалистом службы занятости были проведены занятия. Основные темы занятий - собеседование с работодателем, самопрезентация, методика телефонных переговоров и т.п. Услуга по социальной адаптации была оказана 207 человек из числа безработных граждан.

С целью повышения конкурентоспособности на рынке труда и адаптированности безработных граждан к существующим условиям реализации профессиональной карьеры в течение периода 206 человек получили психологическую поддержку безработных граждан.

5 человек получили государственную услугу по содействию безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости.

В целях стимулирования работодателей к трудоустройству безработных граждан, постановлением Правительства РФ от 13 марта 2021 г. № 362 "О государственной поддержке в 2021 году юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при трудоустройстве безработных граждан" (с внесенными изменениями) внесены изменения в правила предоставления субсидий Фондом социального страхования Российской Федерации в 2022 году из бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям.

Размер субсидии определяется как произведение величины минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом "О минимальном размере оплаты труда", увеличенной на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, на фактическую численность трудоустроенных безработных граждан, по истечении 1-го, 3-го и 6-го месяцев с даты их трудоустройства.

Также в условиях складывающейся экономической ситуации и ситуации на предприятиях промышленности в условиях санкционного воздействия Правительством Российской Федерации в 2022 году разработаны отдельные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда.
45 viewsВалерий Павлов Апшеронский ЦЗН, edited  05:08
Открыть/Комментировать
2022-10-07 08:08:22 Занятость и безработица
О ситуации на регистрируемом рынке труда за 9 месяцев 2022 года ГКУ КК Центр занятости населения Апшеронского района

Служба занятости населения Апшеронского района оказывает гражданам комплекс государственных услуг, предусмотренных Законом РФ от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".

За 9 месяцев 2022 года в службу занятости обратилось за предоставлением государственных услуг 3405 граждан, из них за содействием в поиске подходящей работы 1538 человека.

Услугу по информированию о положении на рынке труда получили 858 человек.

Государственная услуга по профессиональной ориентации была оказана 2148 гражданам.

В течение периода при содействии службы занятости трудоустроено 838 незанятых и безработных граждан.

Признано безработными 802 человека. По состоянию на 01.10.2022 г. в центре занятости населения Апшеронского района состоит на учете 409 безработных граждан.

Заявленная работодателями в органы службы занятости потребность в работниках за отчетный период составила 1847 вакансий. На 01 октября 2022 года в центре занятости населения зарегистрировано 564 вакансии от 116 работодателей. Большая часть вакансий - медицинские работники различной специализации и квалификации, педагогические кадры, квотируемые рабочие места для инвалидов, которые остаются длительно незаполненные (3 и более месяцев).

Уровень регистрируемой безработицы в Апшеронском районе на 01 октября 2022 года составляет 0,8 % (0,6 процента - среднекраевой).

Коэффициент напряженности на рынке труда на 01.10.2022 г. Средний показатель по краю - 0,3 единицы.

За отчетный период службой занятости организовано проведение 14 ярмарок вакансий.

Общее число участников ярмарок составило 575 человек.

В рамках организации общественных работ, в течение периода 85 незанятых/безработных граждан принял участие в оплачиваемых общественных работах за счет средств работодателей, на условиях поддержки доходов из средств краевого бюджета.

В течение отчетного периода 2022 года заключено 42 договора с работодателями, организованы рабочие места для трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, трудоустроено 391 подростков, из них: 81 подросток из многодетных, малообеспеченных семей; 6 детей, оставшихся без попечения родителей; 12 детей из состоящих на внутришкольном учете; 2 подростка из семьи, находящейся в трудной жизненной ситуации; 21 подросток из состоящих на учете в КДНиЗП и ОВД (из них 6 - состоящих на учете в КДНиЗП, 19 детей - из состоящих на учете в ОВД).

В течение периода трудоустроено 14 человек из числа безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы (инвалиды; граждане предпенсионного возраста, одинокие родители, многодетные родители) на условиях материальной поддержки доходов на период временного трудоустройства.

При содействии службы занятости в течение отчетного периода 2022 года приступили к профессиональному обучению 72 безработных граждан. Обучение проходило по специальностям: оператор котельной, продавец продовольственных товаров, электрогазосварщик, кассир, швея, повар. Переподготовка водителей с категории В на категорию С.

В 2022 году центром занятости населения продолжается работа в рамках федерального проекта "Содействия занятости" национального проекта "Демография" по реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования гражданин.

В 2022 году пройти бесплатное обучение по наиболее востребованным профессиям смогут не только граждане старше 50 лет и женщины с маленькими детьми, но и молодые люди в возрасте до 35 лет (включительно).

Стать участниками программы переобучения и дополнительного профессионального образования теперь смогут несколько категорий молодых людей. Среди них – граждане, которые после завершения обучения или службы в армии более четырёх месяцев не являются занятыми, работники, находящиеся под угрозой увольнения, граждане без среднего профессионального или высшего образования.
51 viewsВалерий Павлов Апшеронский ЦЗН, 05:08
Открыть/Комментировать
2022-10-06 10:56:23
62 viewsВалерий Павлов Апшеронский ЦЗН, 07:56
Открыть/Комментировать
2022-10-06 07:58:26
В Краснодарском крае утвердили порядок назначения выплаты мобилизованным

Собрали в карточках, как получить единовременную материальную помощь
52 viewsВалерий Павлов Апшеронский ЦЗН, 04:58
Открыть/Комментировать