Получи случайную криптовалюту за регистрацию!

Бизнес со смыслом

Логотип телеграм канала @businessmeaning — Бизнес со смыслом Б
Логотип телеграм канала @businessmeaning — Бизнес со смыслом
Адрес канала: @businessmeaning
Категории: Бизнес и стартапы
Язык: Русский
Страна: Россия
Количество подписчиков: 5.75K
Описание канала:

Исследование Сергея и Виктории Бехтеревых об эволюции команд и лидеров, организациях с сильной и светлой культурой, самоорганизации и самоуправлении
Чат Практики самоуправления https://t.me/ P6aJ4tZBjAskun1t
Канал ведёт Виктория Бехтерева
Связь @i554th

Рейтинги и Отзывы

2.00

2 отзыва

Оценить канал businessmeaning и оставить отзыв — могут только зарегестрированные пользователи. Все отзывы проходят модерацию.

5 звезд

0

4 звезд

0

3 звезд

0

2 звезд

2

1 звезд

0


Последние сообщения

2022-08-26 11:10:27
Сейчас виртуальный мир и искусственный интеллект уже стали обыденностью. NFT картинки продаются за огромные деньги, роботы начинают общаться с людьми и поддерживать беседу.

Мы тоже решили сесть за один стол с искусственным интеллектом и посмотреть, а что думает он о самоорганизации, алхимии лидерства и спиральной динамике? И получили потрясающие результаты. AI визуализировал все запросы ему, и выдал красочные картинки. И знаете, это удивительно. Листай карусель и делитесь впечатлением и что вы думаете по этому поводу? В сториз инстаграм и в ВК отдельный разбор каждой картинки. Если интересно, то добро пожаловать.

Особенно интересно, куда ведет этот путь и что будет дальше?
#бсс #бизнессосмыслом
330 views08:10
Открыть/Комментировать
2022-08-24 10:55:44
Мы ждем тебя! Дорогие друзья, приглашаем вас на интересное мероприятие-фестиваль: «ПиР. Практики развития». Что будет и почему вам стоит быть там?

Основная идея 11 фестиваля 2022 года это как быть человеком и созидателем в этом мире, как научиться поддерживать команду и находить новые возможности развития. Согласитесь, это полезно?

Будет много крутых спикеров, специалистов, знаний и подарков. К последним относятся бесплатные индивидуальные коуч-сессии, бесплатные консультации от специалистов продаж и маркетологов.

А Сергей Бехтерев и Виктория Бехтерева выступят в секции Эволюционных консультантов «Бизнес Со Смыслом» на тему: «Алхимия Лидерства: Человек в Эпоху Обесчеловечивания». Будем рады вас видеть.

Ах да, чуть не забыли. Самое главное, что будет на этом фестивале: это вы! Люди, с которыми интересно общаться, делиться впечатлениями, знаниями и опытом. Всегда так было, будет и сейчас.

По ссылке скидка 7% по промокоду БСС https://www.festpir.ru/?utm_source=bss&utm_medium=email

#бизнессосмыслом #алхимиялидерства #ПиР #практикиразвития
386 views07:55
Открыть/Комментировать
2022-08-19 11:09:34
550 views08:09
Открыть/Комментировать
2022-08-19 11:09:09
С нами полезно! Спешим поделиться, что прошедший тренинг по Конфликтам прошел великолепно. Что было? Вы знаете, текстом очень сложно описать эмоциональную и энергетическую воронку, которая засасывала участников в настоящее приключение.

Просто сказать: «Направляй энергию в развитие!», но на деле это сложно сделать. Сложно без понимания, как устроены конфликты и что вообще за этим стоит.

Для многих на интенсиве прекрасной Алены Королевы было вообще открытием многие аспекты. И когда люди говорят впервые, это значит, что было очень полезно. Стало любопытно и интересно? Разогрели интерес?

22-23 октября у нас вновь будут конфликты. На этот раз будет еще больше полезного, много практик и инсайтов. А ты готов заставить работать конфликт на себя?

#бсс #конфликты #бизнессосмыслом #аленакоролева #интенсив
517 views08:09
Открыть/Комментировать
2022-08-16 12:05:00
Идеальная команда, какая она? Все просто и одновременно сложно:

Все правила и процессы сформулированы понятным языком и выполняются. Это позволяет избавиться от бюрократии и запретов с ограничениями для людей.

Команда может ответить, зачем нужна организация и видят свою роль в общем результате

Эффективность работы постоянно повышается за счет команды

Люди вместе ставят цели, с радостью их достигают и празднуют победу. Вместе.

Культура компании заряжает людей, их сердца и глаза горят.

Кто принял решение, тот и отвечает за результат. Отсутсвует правило: «Награждать начальство за достижения, а подчиненых за неудачи»

Если появляется задача, а отверженного найти не получается, то члены команды быстро решают взять ответственность на себя и выполнить.

Все цели выполняются в срок и не забываются.

Люди не боятся предлагать новые решения и сервисы. Есть потребность в инновациях и команда виртуозно их пытается внедрить.

Помехи или сломанный процесс тут же озвучивается в общем поле компании. Все могут быть теми, кем они хотят, а не кем их хочет видеть начальство. Это рождает бесстрашных сотрудников, которые верят в свою силу и мечту!

И самое главное: члены команды чувствуют себя большими, раскрывающими свой творческий потенциал без ограничений и запретов. Появляется «команда гениев»!

Звучит круто, правда? И это реальность, поверьте. Есть компании, которые находятся на седьмом уровне Игры согласно теории спиральной динамики! И эти компании соответствуют всем пунктам. Вы только представьте, какие продукты, сервисы и услуги можно продать с такой командой? Нет границ, не видно горизонта.

Обо всем этот вы сможете прочитать в новой книге Сергей и Виктории Бехтеровых «Новые Правила новой Игры» и увидеть простые шаги на пути к самоуправлению. Либо следить за нашими тренингами или лекциями в соц сетях.

А какая команда, по вашему мнению, является идеальной? Это очень хороший вопрос, хотелось бы увидеть ваше мнение #бсс #бизнессосмыслом #командамечты
554 views09:05
Открыть/Комментировать
2022-08-11 10:46:39
Как создать идеальный бизнес? Эксперты-тренеры нам вещают практически все одно и тоже - создавай системный, устойчивый и прибыльный бизнес. Окей. Далее нам подают идеальный рецепт этого самого бизнеса:

Позови умных и дорогих бизнес консультантов. Они опишут регламенты и все бизнес-процессы

Возьми крутого HR, он «захедхантит» крутых и дешевых специалистов

Поставь им амбициозную цель, будет круче, если по SMART

Каждый понедельник проводи собрание, где на неделю ставь задачи отделам и отдельным сотрудникам

Наказывай провинившихся и лично контролируй все процессы.

Профит. Так ведь? Ну, события вокруг нас и люди говорят, что не так. Немного не работает схема, получается. Правила созданы, что бы на них плевали. Процессы, которые на бумаги выглядят великолепно, по факту стоят в самых неожиданных местах. Поставщики вообще отдельный разговор. Прибыли нет. А казалось бы - SMART и крутой HR . В коллективе больше внимания уделяют сплетням и интригам, работа стоит. Ну или вяло течёт.

Ты останавливаешься и глубоко вздыхаешь, ты ведь старался. Казалось, что все будет если не идеально, то хотя бы близко к этому. И ведь все делал по гайдам и словам талантливого тренера. А оно вон как. Вам это знакомо?

Так как же строить свою команду мечты? Как сделать так, что бы люди сами ставили себе задачи и решали их? Есть идеи? Делись в комментариях, мне интересно будет почитать. Лучшие опубликуем.

#бсс #бизнессосмыслом #бехтеревы #командамечты
605 views07:46
Открыть/Комментировать
2022-08-03 15:18:30 Ссылка на оригинал поста и телеграм-канал Виктории: https://t.me/vvbekhtereva/718
683 views12:18
Открыть/Комментировать
2022-08-03 15:17:58 #алхимиялидерства именно из этого родилась )
613 views12:17
Открыть/Комментировать
2022-08-03 15:17:58 Пост от Виктории Бехтеревой: «Настоящих буйных мало, вот и нету вожаков»
или баллада о гармоничной радости

Друзья-предприниматели в один голос ругаются: «Трудно! Очень трудно найти людей, готовых работать и давать результат».

Особенно сейчас. Прям массовок отупение, отмораживание… Ещё бы, когда многие ррраааз и проварились на более низшие уровни спирали. Многие на фиолетовый, а другие вообще на бежевый.

В России это прям уже часть генетического кода.

По мнению многих исследователей (позволю не приводить здесь ссылки на имена и цифры) Россия - одна из самых расслабленных стран.

Судите сами: сколько в России официальных выходных дней? Плюс отпуск? Плюс многочисленные больничные?
А в Китае неделя на все про все!
Сколько в России строится жилой дом? А ремонтируется дорога?
Про Китай уже неприлично спрашивать, да? Про США тоже…

Найти людей, трудолюбивых и живых (в духе моего любимого Ивана Ефремова) в России и правда сложно. Это или предприниматели, лидеры сильных организаций, или давно уехали в том числе по этой причине в другие более бодрые живые страны.

Вы замечали сколько коучей, советующих жить в кайф? И как можно чилить и жить на расслабоне?

«Ура, пятница!»
«Ну вот, выходные незаметно пролетели, снова идти на ненавистную работу…»

И тд и тп
Устойчивые речевые обороты о многом говорят. Собственно по речи и телу легко и быстро определить доминанту (активный код Спиральной динамики». Так же как и вытянуть себя в развитии дальше - всего лишь начать с речь и тела.

Заметили как можно в том же Инстаграмм делать вид, что ты богатый и расслабленный?

А что по факту?

По факту люди усыхают, ходят по тренингам личностного роста и превращаются в оторванных от жизни амёб, без энергии и целеустремлённости!

Как говорят наши друзья: «духовные бомжи»

Не устаю повторять: всё коды/ струны/ уровни Спиральной динамики, как и всё виды энергии спирали важны для гармонии и жизни!
Запретите работать сердцу, и? Каково жить без печени?

Можно, но сложно и не всегда долго.

Так же и с энергиями.

Важна энергия семьи, поддержки - фиолетовый код спирали. В организации это корпоративы, посиделки за бокалом вина после работы, посмотреть вместе фильм, поболтать о жизни…

Важна энергия ответсвенности, воли к жизни, смелости действовать, скорость реакции. Особенно в сложные времена, когда нужна обьединить, вдохновить, направить - красная энергия жизни… когда один начинает допустит всех, ведёт за собой, отдавая себя другим.. Красная энергия лидерства.

Важно уметь уважать правила, играть по правилам, создавать свои, реагировать на нарушения, наводить порядок, структурировать.. Синяя энергия порядка.

Важна энергия превозмогания, сделать то, что никто ещё не сделал! Невозможное возможно! Я могу! Мы крутые! Мы это сделали! Оранжевая энергия успеха, энергия достижений.

Нет гармонии без сочувствия, умение поставить интересы другого выше собственных, сопереживания… умения поставить себя место другого, служения… Сердечного тепла люби ко всему живому - зелёная энергия любви.

Скучным был бы мир без потока, творчества, рождения нового.. Выгорание это как раз недостаток желтый творческой энергии созидания…

Бирюзовый код дарит нам глобальность, способность мыслить за пределами человеческой жизни, чувствовании себя гражданином мира, интерес к загадкам Вселенной, любопытство, спонтанность, игривую лёгкость…

Турмалиновый (коралловый) код про Вселенную внутри нас, про я-бытие одновременно всеми и каждым, жизнь во всех мирах, опору на пустоту в себе и ….

А белый… Прикоснувшись к нему больше нет вопросов…

Но это уже другая история… Любые попытки ставить диагнозы: «Фу, какой инфантильно-фиолетовый!»

«Какая мерзкая красная агрессия! Со мной так нельзя!»

Это попытки ампутировать себе руку… вырезать желудок…

Чтобы что?

Мы - это Вселенная, включающая все эти коды.

Запрет, осуждение, отвергание одного из кодов в себе или других - это лишение себя многообразия восприятия этого прекрасного мира, возможности стать всем и прожить сотни тысяч жизней в одной…
647 views12:17
Открыть/Комментировать
2022-07-26 16:24:07 Друзья! Приглашаю вас на прямую трансляцию завтра в 12:45 мск с Сергеем Степаненко (создатель GLORIUM, Тамболия и Игра аспектов) в программе "Золотой Ягуар: всем собой» - поговорим о пути героя и о том, как найти и играть в свою Игру -

757 views13:24
Открыть/Комментировать