Что делать до, во время и после собеседования, чтобы его пройти? Советы из выступления Оли Гниловой и Азизы Жумабоевой на IT-девичнике в рамках онлайн-фестиваля 8 Бит от Яндекса. Девушки обсудили, как проходят собеседования в Яндекс на технические позиции и что делать, чтобы пройти его успешно. Собеседование – это не экзаменК собеседованию нужно готовиться, но все понимают, что у вас может быть мало опыта, поэтому никто не ожидает, что вы эксперт во всех областях аналитики и с лёгкостью расскажете, как растить сервисы и какие делать продукты.
Важно то, как вы общаетесь и думаете Суперценно, когда кандидаты размышляют вслух, пытаются проговаривать решения, отметают гипотезы — это позволяет понять, стандартные или нестандартные решения он предпочитает и насколько комфортно вам будет работать друг с другом.
Просите обратную связь по итогам собеседования Поскольку многие ребята, которые приходят в Яндекс, похожи по своим хард-скиллам, очень выделяются те из них, кто может покритиковать или что-то спросить, например, обратную связь по результатам интервью
Собеседование как пробная попытка Большинство ребят, которые приходят собеседоваться в Яндекс, ужасно волнуются и боятся того, что их будут спрашивать. Один из вариантов справиться с волнением — воспринимать собеседование как возможность попробовать свои силы. Честно говорить о том, что знаешь и не знаешь, чтобы собеседующему было комфортно подобрать задачи под ваш уровень, а вам — их решить.
А полную запись этого выступления на IT-девичнике смотрите по ссылке. IT-девичник — регулярное мероприятие для женщин в IT, где уже состоявшиеся представительницы ИТ-сферы обмениваются опытом с начинающими специалистками. Узнать больше о спикерах и мероприятии можно тут
