Аслан Мажидов

2021-11-27 19:55:27 Через 5 минут стартует вебинар «Запуски от А до Я. Старт в продюсировании инфопродуктов». Вас ждёт 406 слайдов мясного контента о запусках

Также там будут открыты продажи курса по запуска в Instagram «Алгоритм». И вас, дорогие подписчики канала, я приглашаю туда

https://start.bizon365.ru/room/76663/algorithm Открыть/Комментировать

2021-11-25 13:58:17 Итак, время пришло

В субботу 27.11 в 20:00 я проведу вебинар на тему «Запуска от А до Я. Старт в продюсировании инфопродуктов»


Программа вебинара получилась очень насыщенная:

1. Что такое запуски?
2. Как делает запуски компания Apple?
3. Основные ошибки в запусках.
4. Основные показатели, влияющие на выручку запуска.
5. Кодекс продюсера.
6. Какие навыки нужны для успешного развития в сфере запусков?
7. Пошаговый план старта в продюсировании.
8. Открытие продаж курса по запускам «Алгоритм».


На протяжении 1-1,5 часов я буду рассказывать мясной контент по запускам. А дальше открою продажи на долгожданный курс по запускам. Вы помните, что мест на тарифы с обратной связью выделено 40. Вполне вероятно, что они закончатся прямо на вебинаре.


Попасть на веб можно будет только зарегистрировавшись. Поэтому ловите ссылку на регистрацию и залетайте


https://mazhidov.ru/reg_webinar

https://mazhidov.ru/reg_webinar

https://mazhidov.ru/reg_webinar Открыть/Комментировать

2021-11-15 19:57:24 ​​Приветствую вас, дорогие подписчики канала

Не знаю смотрите ли вы все мои сторис или нет. Но точно знаю, что здесь самая лояльная моя аудитория.

Поэтому я не мог не оповестить вас о том, что в конце ноября – начале декабря я запускаю свой курс по запускам в Instagram. Мест планирую 40. Это очень мало. Думаю их все займут те, кто оставит предзапись, ссылку на которую я дам вам в конце этого сообщения.

Знаете, это продукт, где я действительно смогу раскрыться, как эксперт. Я запускал несколько своих обучений, но ни разу не запускал такой формат, где я даю чёткое учебное обещание. Где я могу говорить о конкретном результате ученика. И наконец-то я это делаю.

Долгое время я считал, что я не готов. Мне казалось, что я не смогу сделать лучше других. А по-другому я просто не хочу. Сейчас я готов. Я уверен, что сделаю не хуже и в то же время планирую сделать один из лучших продуктов по запускам.

Сейчас у меня для этого есть все. Опыт, знания, команда и финансовые ресурсы. Нет только одного — кураторов. Куратор будет один — это я. Поэтому мест всего 40. Из этих 40 человек некоторые пойдут кураторами на следующий поток, а пока такое жесткое ограничение по количеству мест.

Поэтому предлагаю и рекомендую вам заполнить форму по ссылке ниже. Она ни к чему вас не обязывает. Цель сбора ваших данных только в том, чтобы оповестить вас о важных событиях. Так что газуем

https://mazhidov.ru/reg
https://mazhidov.ru/reg
https://mazhidov.ru/reg Открыть/Комментировать

2021-10-14 16:25:47 Приветствую, друзья. Я сегодня к вам с новостью

Я собираю фокус-группу для создания своего продукта по запускам

Если вы:

1. Продюсер
2. Эксперт
3. Фрилансер

И ваш доход от 50.000 руб, то приглашаю вас поучаствовать.

Что там будет?

Мы совместно с вами будем создавать продукт. Будем созваниваться, штурмить, обсуждать идеи и делать конфетку. Будем совместно работать. Для себя вы сможете почерпнуть кучу интересных фишек в создании инфопродуктов. А я получу бесценную информацию о своей аудитории


Переходите по ссылке, если вы подходите и готовы поработать со мной:

https://t.me/joinchat/QVT7JZHkTDUwMWRi Открыть/Комментировать

2021-09-26 20:44:48 Каждая профессия либо сфера бизнеса требует от человека определённый набор качества. В инфопродюсировании, соответственно, также. Выделил 3 основных качества, которые я считаю необходимыми.

Погнали:


Стрессоустойчивость.

Если вы скажете мне, что сделали запуск, в котором все прошло идеально, я вам не поверю. Ну, пока не покажете все наглядно.

На каждом запуске что-то идёт не так, где-то горят сроки, где-то что-то слетело. Да, с опытом этих неприятностей становится меньше, но они есть.


Гибкость.

Рынок онлайн-образования очень динамичный. Постоянно что-то меняется, появляются новые инструменты, фишки. Если за всем этим не успевать, останешься почти там же, где начал.

Помимо этого, нужно уметь подстроиться под обстоятельства.

Подвёл подрядчик? Выкрутись.
Полетел сайт, касса, вебинар или ещё что-то? Выкрутись.
Забанили аккаунт? Выкрутись.

Кстати про бан аккаунта. Как раз сейчас проходим через это. Аккаунт эксперта блокнули.


Навык коммуникации и управления.

Во-первых, это коммуникация с экспертом. Это самое важное. Если вы не можете найти общий язык с ним, то скорее всего ваше сотрудничество очень скоро завершится.

Во-вторых, коммуникация с командой. Нужно уметь выстраивать отношения внутри коллектива, а на крупных запусках он достаточно большой. Здесь же требуются и навыки управленца.


Можно расписать ещё кучу навыков. Я решил выделить первые 3, по моему мнению.

Если метите в сферу инфопродюсирования, либо запусков в общем, развивайте в себе эти стороны. Так вы будете более сильным специалистом.

И помните, не сдаваться живыми Открыть/Комментировать

2021-09-24 00:30:15 За последнее время несколько раз столкнулся с тем, что люди не хотят работать по каким-либо причинам.

Сразу хочу обозначить, что я не критикую. У всех свои проблемы, свои ситуации и я их не знаю. Просто цепочка таких случаев меня натолкнула на определенные мысли.


Я сейчас скажу очень нескромную вещь, мне неудобно, но все же это факт. Огромное количество людей мечтает работать с нами, находиться в нашей команде. Это действительно очень сильная возможность. А почему?

У нас кураторы дорастают до начальников отделов. У нас сотрудники техподдержки дорастают до проджект-менеджеров. Менеджеры становятся руководителями отдела продаж. Абсолютно у каждого есть возможность роста.

Я тоже мечтал попасть в такую команду.

И знаете почему я сейчас в такой ней и более того являюсь одним из тех, кто создаёт её?

Без лишних слов, просто сухие примеры.


2018 год.
Возможность: «Аслан, продаётся готовый бизнес, тебе нужно найти 200.000 руб и пробуй, но ты можешь остаться без копейки и облажаться на глазах у всех».

Аслан: «Я найду деньги, рискну и попробую».


2019 год.
Возможность: «Аслан, ты можешь продать бизнес и уйти в SMM, но ты только учишься, может это не твоё и останешься ни с чем».

Аслан: «Мне надоело торчать на точке целыми днями. Я попробую».


2019 год.
Возможность: «Уговори родителей, бросай учёбу и переезжай в Питер. Но ты можешь переехать, облажаться и вернутся домой с опущенной головой».

Аслан: «Такую возможность я не упущу. Пакую чемоданы».


2020 год.
Возможность: «Сильному эксперту нужен продюсер. Он готов работать с тобой. Но если ты тут облажаешься, дальше будет очень тяжело, сарафанное радио».

Аслан: «Делаем. Ещё дадим отличные условия».


2020 год.
Возможность: «Ты можешь сделать крупный запуск с участием блогера миллионника, но для этого тебе нужно лететь в Турцию. Денег у тебя хватит в одну сторону. Облажаешься, там и останешься бомжевать».

Аслан: «Погнали».


Я думаю мысль вы уловили. Возможности каждый раз у нас под носом. Просто кто-то рискует и делает все, что в его силах. Это всегда сопровождается стрессом, усталостью и трудностями. Нужно уметь себя пересиливать. Иначе никак. Открыть/Комментировать

2021-09-08 17:33:27 Тренды образовательных технологий (EdTech) в 2021 году.

Рынок EdTech растёт очень быстро. Регулярно внедряются интересные инновационные идеи. Некоторые из них кажутся нереальными, а на деле уже работают во многих образовательных программах. Сегодня хочу поделиться с вами самыми крутыми трендами из образовательной сферы.


Внедрение искусственного интеллекта.

ИИ может самостоятельно оценивать работы учеников, давать обратную связь и разгружать учителей. Также ИИ может анализировать определенные данные и выдавать интересные инсайты.

С помощью ИИ возможно составлять индивидуальные программы для учеников, прогнозировать результат их обучения и также подбирать наиболее подходящую специальность для конкретного человека.


Персонализация.

Все студенты разные. Кто-то лучше воспринимает визуальную информацию, кто-то на слух. Кто-то схватывает налету, а кому-то нужно больше времени. И сейчас идёт тренд на максимальный комфорт и результативность всех учеников, вне зависимости от их особенностей. Здесь кстати также помогает ИИ. С ним возможно составить индивидуальную программу под каждого человека. Эта методика уже используется в бельгийских школах.


Виртуальная и дополненная реальность.

Да, теперь эти технологии используются в обучении людей. И это очень круто. AR и VR технологии помогают вовлечь в процесс ученика. Он становится не просто слушателем, а участником процесса. В конце концов, это просто увлекательно и весело.

Немного отступая от темы, сейчас существует проект, который строит обучение на основе игры Minecraft. Теперь представьте насколько сильно школьники вовлекаются в процесс.


Блокчейн.

Сейчас он активно используется в образовании. Для чего?

С помощью технологии блокчейн можно обезопасить работодателей от подделки диплома и подобных документов. Информация хранится децентрализовано, нет одного главного сервера, где все данные. А значит подделать информацию невозможно.


И мой любимый тренд.


Упор на методологию обучения становится больше, чем на технологии.

Много лет делался упор именно на технологии. Методология была чем-то второстепенным, разрабатывалась в процессе и по наитию. Сейчас же делается очень сильный упор именно на неё.

Есть очень технологичные университеты, в которых до сих пор используют древнейшие методы обучения. Это неправильно. Методика обучения людей первична. Ведь именно она даёт основные результаты, а не технологии.

Технологии — это инструмент, который может усилить саму методологию обучения.


Надеюсь вам было интересно. Променяйте, я тоже пойду применять Открыть/Комментировать

2021-09-02 18:52:38 ​​Если раньше было достаточно записать уроки, собрать их где нибудь и продать, то сейчас этого мало.

Совсем недавно маркетинг в образовательных продуктах был первичен.

Хотите много продаж?
Сделайте крутой прогрев, вебинар и продавайте. Обучение можно записать на камеру телефона, не думая о методологии, о пути ученика и его комфорте.

Эти времена прошли, к моему большому счастью.


Продукт стал первичен. Если качество вашего обучения оставляет желать лучшего, то можете расчитывать максимум на один поток студентов. Пора делать упор на LTV учеников, то есть на долгосрочное сотрудничество.


При должном качестве вашего продукта, студент будет возвращаться из потока в поток, покупать разные обучения из вашей продуктовой линейки и, соответственно, приносить вам больше денег.


Почему я радуюсь, ведь сейчас придётся париться над качеством, нести бОльшие расходы?


Потому что мы итак всегда запаривались над качеством, а сейчас это будут делать все и это повлияет на рынок в общем.

Образование будет становится качественнее, репутация инфобизнеса будет очищаться и всем в итоге хорошо.

Люди получают крутые продукты, крутое образование и меняют свои жизни, образовательные компании получают деньги и несут сильную миссию — давать доступ к качественному обучению простым людям.


Недавно услышал сильную фразу. Не цитирую, но передам смысл:

Если у вас есть сильная экспертность и возможность передать её людям, то вы совершаете преступление, не давая им эту возможность. Открыть/Комментировать

2021-04-25 20:15:54 Итак, остаётся всего около 4 часов до конца продаж вебинаров по запускам.

Среди участников есть интересные люди. Для меня это важно. Потому что я хочу не просто провести вебинары, дать вам пользу и забыть об этом. Мы создадим своего рода сообщество.

Есть огромное количество групп, каналов по запускам, но ни одной среди кавказской аудитории. Я считаю важно создать такое сообщество, чтобы помогать друг другу.

У нас есть одно отличие от большинства участников рынка запусков. Это ценности, на основе которых мы работаем.

Именно поэтому важно иметь сообщество в виде чата, куда можно в любой момент задать вопрос и получить ответ, который не будет противоречить нашим ценностям.

4 часа и все. Время идёт. Успевайте.

https://launch-web.ru Открыть/Комментировать