Сегодня лично отмодерировал около 1000 профайлов кандидато | Продукти Ємельянова
Сегодня лично отмодерировал около 1000 профайлов кандидатов на talantly.com (благо, проснулся в 4:30 после 3‑х часов сна) поделюсь с вами первыми впечатлениями о том, кто заонбордился на нашу рекрутинговую платформу so far
Выводов несколько:
1. У нас намеренно объемная форма онбординга, которая отсевает немотивированных кандидатов, то есть да, мы используем ту же технику сужения фаннела на входе, как и нигерийские скамеры, о которых я писал несколько постов назад. Для нас критически важно дифференцировать себя от других продуктов на рынке выдав и кандидатам и рекрутерам качественный продукт и качественных кандидатов! Но! Наш UI/UX онбординговой формы (с веба, по крайней мере) уже, arguably, не хуже полу миллиардного Hired.
2. Профайлы офигительно заполнены! Видели бы вы моё удивление при ревью сотен анкет кандидатов синиор девелоперов, которые заполнены с фото, полями, достижениями и прочими прелестями, приятно читать. И, самое главное, не видно ожидаемой корреляции между уровнем синиорити и % заполнения профайлов – синиоры заполняют так же хорошо, как и джуны.
3. У нас неожиданно большой % синиор кандидатов, мы еще работаем над аналитикой, но на глаз могу сказать что около 50% кандидатов имеют 5+ лет опыта и нескромные зарплатные ожидания.
4. О зарплатных ожиданиях – в анкеты мы просим указать желаемый уровень З/П в долларах помесячно. Могу честно признаться, кандидаты завышают ожидания, ТОП 3 за сегодня – CTO на $17500, СPO на $12500 и пару десятков кандидатов с ожиданиями в $8000. На следующей неделе мы начнем модерировать компании (их около 130 в статусе ожидания), вот и посмотрим на дельту ожиданий и реальности.
И да, мы, тестируя платформу, провели первое настоящее интервью с кандидатом на позицию Marketing Designer к нам в bioniq (которая, кстати, актуальна, так что дизайнерам прямая дорога на app.talantly.com), то есть я за настоящие $100 разместил вакансию, наш матчинг нашел настоящих кандидатов, мы пообщались в настоящем чате внутри платформы, который мы сделали, и провели настоящее интервью!
Это непередаваемое ощущение, когда команда из 15 человек трудится долгое время для того, чтоб выдать нормальный продукт и оно получается, но вы, наверное, и сами понимаете.
Дальше будет!
Ставьте палец вверх, если вам нравится такой формат постов
Ставьте палец вниз, если мне стоит продолжать дальше постить рекламу и не грузить вас длинными текстами
